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给人改变未来的力量
3.按国家规定，公务员试用一年不合格将辞退。领导叫你负责小X被
辞退的工作，小X的家长是你恩师，你怎么处理？
【测评要素】求职匹配
【试题分析】这道题问你怎么处理，所以主要回答是怎么处理的。题
目中涉及到了小X和小X的家长，所以要把两方面的关系处理好。
【解题思路】人际关系题，首先，要强调人际关系在公务员日常工作
中的重要性，其次主要回答对这件事情的处理。最后，要表达积极心
态给考官，表态。
破题协调能力和人际关系的处理能力是公务员在日常
【参考答案】
工作中的必备素质，同领导、同事、亲人、朋友的关系协调好，才能
更好的工作，为人民做更多的服务，反之，则会影响工作。领导把这
项工作交给我，是对我的信任，我会竭尽全力做好这项工作，不辜负
领导的期望。原则要以工作为中心，详细了解情况，积极沟通，尽
快完成好此任务。要谦虚谨慎，尊重领导，服从领导安排，多向领导
和同事学习请教，不断提高、完善自我。处理首先，我要去相关的
部门，弄清楚小X不合格被辞退的原因，是违反了单位的纪律、还
是工作能力不足、还是由于其他原因。其次，向领导和同事请教遇到
这类问题，一般的处理形式及善后工作。第三，做好小X的思想工
作，关注小X的情绪波动，及思想变化，积极和小X沟通，帮助小
X分析原因总结教训，以后的工作中避免这样的问题出现。第四，向
小X的家长说明情况，耐心、谨慎的和恩师沟通，努力得到支持。
第五，按组织和领导的要求完成辞退工作，并提醒小X做好工作交
给人改变未来的力量
接。第五，任务完成后，向领导做总结汇报。相信以负责积极的态度，
我一定可以完成好这项工作。反思我要积极反思小X出现问题的
原因，以后的工作中我也要注意。积极和领导、同事沟通，团结协作
做好本职工作。
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