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员工离职协议书范本5篇

篇1

员工离职协议书范本

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

鉴于乙方已经提出离职的申请，为了规范双方的权责关系，保证甲方公司的利益，经双方友好协商，达成如下协议：

一、乙方自愿提出离职，甲方公司同意乙方的离职申请。离职日期为____年____月____日，离职后乙方不得再以甲方公司员工的身份出现在公司内及公司相关活动中，不得对公司进行任何不利影响。

二、乙方在离职之日前需交还公司所借用的任何财产、文件或资料，包括但不限于设备、文件、文件夹、钥匙等，并接受公司的审核。如有遗失或损坏需按公司规定承担相应赔偿责任。

三、离职后的个人隐私、公司商业秘密及公司信誉保护责任。乙方不得泄露公司商业秘密，不得传播公司内部事务及涉及公司商业性质的信息，对于公司形象做出任何有损害的行为。

四、乙方在离职时没有未结问题，包括但不限于工资、加班费、年终奖、福利待遇等。离职后，公司不再有义务向乙方支付任何报酬及其它待遇。

五、离职后的个人社会责任及公众形象。乙方离职后，应对公司及员工保持友好关系，不得对公司进行诽谤、损害公司声誉的行为。乙方保证自己在工作生活中，不会因公司事务而影响到公司及员工的声誉。

六、离职协议签订后，乙方无权追究公司的任何责任，也无权要求公司提供离职后的帮助。公司亦没有义务为乙方提供职业介绍或推荐。

七、本离职协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。本协议自双方签名之日起生效。

甲方：（公司名称）乙方：（员工签名）

签字日期：____年____月____日签字日期：____年____月____日

本离职协议为确认员工离职事宜而签定，双方共同遵守该协议，结案并践行共识。愿双方顺利度过离职过渡期，并在未来的生活和工作中事事顺意。

篇2

员工离职协议书范本

离职协议书

甲方（公司名称）：_____________

乙方：_____________

鉴于乙方（员工姓名）因个人原因，自愿申请离职，为了双方合法权益，现达成如下协议：

一、离职时间

乙方的最后工作日为_________，届时离开公司。

二、工资结算

1.公司已经支付乙方截止离职日为止的工资、加班费、绩效奖金等全部应付工资，并按规定支付其年度带薪休假工资。

2.公司不再支付乙方离职后的任何工资。

三、社会保险

1.公司已为乙方办理社会保险、住房公积金等相关手续，离职时社保账户将进行正常注销。

2.公司不再为乙方继续缴纳社会保险、住房公积金等。

四、工作交接

1.乙方应在离职前完成自己手头工作的交接，并将工作交接记录留存在公司。

2.公司有权对乙方离职前所完成的工作进行评估，如有问题，公司有权对乙方进行相应的问责。

五、保密协议

1.乙方在离职后应继续遵守公司的商业秘密和保密协议，在未经公司同意的情况下，不得向外泄露公司的商业机密。

2.如因乙方泄露公司商业机密对公司造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

六、其他约定

1.本协议自双方签字生效，至生效后不再可变更。

2.本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）：_____________

乙方（员工签字）：_____________日期：_____________

见证人（如有）：_____________日期：_____________

附：离职证明

声明：本协议为双方自愿达成，经过双方协商一致并签字确认后生效。任何一方未经对方同意擅自变更或解除本协议的行为无效。如有争议，双方应通过友好协商解决，若仍无法解决，应提交有管辖权的人民法院裁决。

篇3

员工离职协议书范本

离职协议书

甲方（单位）：_________

法定代表人（签字）：_________

联系电话：_________

乙方（员工）：_________

身份证号码：_________

联系电话：_________

鉴于甲、乙双方就乙方离职事宜达成如下协议，以兹信守：

一、离职原因

乙方因_______原因，向甲方提出辞职，并经协商同意办理离职手续。

二、离职时间

1.乙方的最后工作日为_______，至此离职手续完成。

2.乙方应在离职前完成工作交接，并清理个人物品。

三、薪资结算

1.甲方应在乙方离职后的_______个工作日内结清乙