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饭店雇佣合同范本6篇

篇1

饭店雇佣合同范本

饭店雇佣合同

甲方：（企业全称）___________法定代表人：__________职务：_______

住所：_____________联系电话：___________

乙方：姓名：___________性别：_______身份证号码：_________住址：___________

根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲、乙双方自愿订立本合同，共同遵守并信守如下条款：

一、工作内容和工作地点

1.主要从事：___________

2.具体工作内容：___________

3.工作地点：___________

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：根据饭店的实际情况安排，工作时间为______小时/天，每周工作______天，休息日为______。

2.年休假：按照国家规定享受年休假，具体天数根据工龄确定。

三、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月_______元，待遇另行约定。

2.乙方享有法定假日福利、社会保险等。

3.工资发放日期：每月的____日发放上一个月的工资。

四、劳动保护和工作安全

1.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护设备和条件，确保乙方工作安全。

2.乙方在工作期间如遇意外伤害应立即向甲方报告，并按照规定进行处理。

五、工作纪律和合同解除

1.乙方应当遵守甲方的工作纪律和规定，如有违反将受到相应的处理。

2.乙方有权在提前____天书面通知的情况下解除本合同，甲方也同样享有解除合同的权利。

六、保密义务

1.乙方在工作期间及离职后应当对甲方的商业秘密和个人信息予以保密，不得对外透露。

2.如因违反保密义务给甲方造成损失的，将承担民事责任。

七、争议解决

本合同的履行和解释适用中华人民共和国法律，双方如有争议应当友好协商解决，协商不成的，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他事项

1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，合同自签订之日起生效。

2.本合同自签署之日起____年，期满后自动终止。

3.本合同经双方签字确认之后生效。

甲方（单位盖章）：_______________乙方（签字）：_______________

日期：_______________日期：_______________

篇2

饭店雇佣合同范本

雇佣合同

雇主（以下简称“雇主”）：

姓名：__________

地址：__________

联系方式：__________

身份证号码：__________

与

员工（以下简称“员工”）：

姓名：__________

地址：__________

联系方式：__________

身份证号码：__________

鉴于雇主拟聘用员工从事餐饮服务工作，经双方友好协商一致，达成以下雇佣合同：

第一条聘用岗位

雇主聘用员工担任餐饮服务人员，工作地点为雇主所在餐饮服务场所。

第二条资格条件

员工应具备以下资格条件：

1.具备相关餐饮服务经验；

2.品行端正，有较强的服务意识和团队合作精神；

3.身体健康，无不良嗜好；

4.能够适应弹性的工作时间，能够在需要时加班；

5.遵守相关的法律法规和公司规章制度。

第三条工作内容

员工的工作内容包括但不限于：

1.负责接待客人，引导客人就坐；

2.为客人提供餐饮服务，及时了解客人需求，提供周到的服务；

3.保持工作区域的卫生整洁；

4.协助其他工作人员完成相关工作。

第四条工作时间

员工的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间根据雇主的安排而定。如有需要，员工应当加班。

第五条薪酬待遇

员工的工资按照月结算，薪酬为基本工资加绩效奖金，具体数额由双方协商确定。雇主应按时足额发放员工的工资，并缴纳社会保险。

第六条保密义务

员工应当对公司的经营、财务等涉及公司利益的信息保密，未经公司许可，不得向外泄露。

第七条解雇

如果员工因故不能胜任工作，雇主有权解除合同。员工应在30天内做好交接工作。

第八条争议解决

本合同如有争议，应当友好协商解决，协商不成的，任何一方可向当地劳动仲裁机构申请仲裁。

第九条