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编号:__________
2024出租车司机劳动合同模板
甲方:___________________
乙方:___________________
签订日期:_____年_____月_____日
2024出租车司机劳动合同模板
合同目录
第一章:总则
1.1合同签订主体
1.2合同效力
1.3合同的解释权
第二章:合同主体
2.1出租车的所有权
2.2司机的身份与资格
2.3司机的岗位职责
第三章:合同期限
3.1合同的开始日期
3.2合同的结束日期
3.3合同续签条件
第四章:工作内容
4.1工作任务
4.2工作时间和休息时间
4.3工作任务的完成标准
第五章:劳动报酬
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3社会保险和福利待遇
5.4工资支付时间及方式
第六章:社会保险和福利待遇
6.1社会保险的缴纳
6.2福利待遇的享受
6.3医疗、事故等相关费用承担
第七章:合同的变更、解除和终止
7.1合同变更的条件
7.2合同解除的条件
7.3合同终止的条件
第八章:违约责任
8.1司机的违约行为
8.2出租车的违约行为
8.3违约责任的承担方式
第九章:争议解决
9.1争议的解决方式
9.2仲裁申请的条件和程序
9.3法院诉讼的途径
第十章:其他约定
10.1信息保密
10.2知识产权保护
10.3法律适用及争议解决
第十一章:合同的签订、生效和解除
11.1合同的签订程序
11.2合同的生效条件
11.3合同解除的程序
第十二章:附件
12.1合同附件列表
12.2附件内容的说明
第十三章:补充条款
13.1补充条款的说明
13.2补充条款的效力
第十四章:附则
14.1合同的修订
14.2合同的废止
14.3合同签订日期及地点
合同编号_________
第一章:总则
1.1合同签订主体
甲方(出租方):_________
乙方(司机):_________
1.2合同效力
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。
1.3合同的解释权
本合同的解释权归双方共同所有,任何一方不得单方面解释或修改本合同。
第二章:合同主体
2.1出租车的所有权
甲方保证对提供的出租车拥有完全的所有权或使用权,且该车已符合国家相关法律法规的要求。
2.2司机的身份与资格
乙方须具备有效的驾驶执照和相应的从业资格,且无重大交通违规记录。
2.3司机的岗位职责
乙方须按照甲方的要求,提供全职或兼职的驾驶服务,并遵守交通法规和公司规章制度。
第三章:合同期限
3.1合同的开始日期
本合同自____年__月__日起生效。
3.2合同的结束日期
本合同有效期至____年__月__日止。
3.3合同续签条件
合同到期后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方,并按届时双方商定的条件签订新的合同。
第四章:工作内容
4.1工作任务
乙方按照甲方的调度安排,提供乘客运输服务,并保证服务质量和安全。
4.2工作时间和休息时间
乙方的工作时间由甲方根据实际业务需要合理安排,并保证乙方每周至少休息一天。
4.3工作任务的完成标准
乙方应确保提供的服务符合甲方的服务标准,包括但不限于车况维护、服务态度和车辆卫生。
第五章:劳动报酬
5.1基本工资
乙方的基本工资为每月____元。
5.2绩效奖金
乙方的绩效奖金根据工作完成情况及甲方制定的绩效考核标准发放。
5.3社会保险和福利待遇
甲方依法为乙方缴纳社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险),并按月支付乙方工资。
5.4工资支付时间及方式
甲方应在每月____日前,以现金或银行转账方式支付乙方工资。
第六章:社会保险和福利待遇
6.1社会保险的缴纳
甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险,具体缴纳比例和基数按当时政策执行。
6.2福利待遇的享受
乙方享有国家法定的节假日休息、年假等福利待遇。
6.3医疗、事故等相关费用承担
乙方在工作中发生医疗或事故等相关费用,按照国家和地方政策以及甲方制度规定承担。
第八章:违约责任
8.1司机的违约行为
乙方如有未经甲方同意的兼职行为、故意损坏车辆、严重违反交通法规等行为,视为违约。
8.2出租车的违约行为
甲方如未能按时支付乙方工资、未依法为乙方缴纳社会保险、提供不符合安全标准的车辆等行为,视为违约。
8.3违约责任的承担方式
违约方应承担对方因此所遭受的一切损失,并支付相应的违约金。具体违约金数额由双方协商确定。
第九章:争议解决
9.1争议的解决方式
双方在履行合同过程中发生的任何争议,应通过友好协商解决。协商不成的,可向合同签订地人民法院提起诉讼。
9.2仲裁申请的条件和程序
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