2024学校教师劳动合同菁选.docx

2024学校教师劳动合同菁选

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

通讯地址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事教育教学工作，双方经充分协商，达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

1.2如果乙方在合同到期前连续工作满____年，且甲方未提前____个月书面通知乙方解除或不再续签合同，则本合同将自动续签____年。

第二条工作内容

2.1乙方同意按照甲方的安排，担任____职务，负责____工作。

2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指导，按照约定的工作内容和目标完成工作任务。

第三条工作时间

3.1乙方每周工作时间____小时，每周工作天数____天。

3.2乙方应按照甲方规定的时间上下班，如有特殊情况需要请假或调休，应提前向甲方提出申请。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币____元（税前），甲方每月____日前向乙方支付上一个月的工资。

4.2乙方享有国家规定的各项社会保险和福利，甲方应按照国家和地方政府的有关规定为乙方缴纳社会保险费。

4.3乙方加班工资、奖金、津贴等额外收入按照国家规定和甲方的相关规定执行。

第五条培训和发展

5.1甲方应提供乙方必要的岗位培训和专业知识更新，以提高乙方的工作能力和专业水平。

5.2甲方应鼓励乙方参加与工作相关的外部培训和学术研讨，乙方应向甲方报告培训和学习的情况。

第六条保密和知识产权

6.1乙方同意对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密、教学资源等保密信息予以保密。

6.2乙方同意甲方可使用乙方在甲方工作期间创作的教学材料、研究论文等成果，但甲方应注明乙方的贡献。

第七条解除和终止合同

7.1在合同期限内，如果乙方严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权立即解除本合同。

7.2在合同期限内，如果甲方因客观原因需要解除或不再续签本合同，应提前____个月书面通知乙方。

7.3合同到期后，如双方未达成续签协议，本合同自行终止。

第八条争议解决

8.1如果双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成时，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

附件：

1.乙方岗位职责描述

2.甲方规章制度摘要

3.乙方工作绩效考核标准

4.乙方培训和发展计划

5.乙方社会保险和福利待遇说明

6.乙方保密和知识产权声明

7.其他相关文件和资料

合同编号：__________

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.甲方主导的附加条款一：岗位调整

说明：在合同期限内，如甲方因教育教学需要，调整乙方的岗位或工作内容，乙方应予以配合。如乙方不同意调整，甲方应充分沟通，确保乙方了解调整的必要性。如双方无法达成一致，甲方有权根据实际情况解除本合同。

2.甲方主导的附加条款二：绩效考核

说明：甲方设立绩效考核制度，对乙方的工作绩效进行定期评估。评估结果将作为乙方晋升、奖惩、培训等方面的依据。乙方应认真履行工作职责，提高工作质量。如乙方对绩效考核结果有异议，可向甲方提出申诉，甲方应认真核查并给予答复。

3.甲方主导的附加条款三：继续教育

说明：甲方鼓励乙方参加继续教育，提升个人素质和教学能力。乙方参加继续教育期间，甲方应予以支持，并根据实际情况给予适当的假期。如乙方所学成果对甲方具有实际应用价值，甲方有权享有优先使用权。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

1.乙方主导的附加条款一：教学权益

说明：乙方有权根据教育教学需要，提出教学改革和创新的建议。如乙方的建议被甲方采纳，乙方有权要求甲方给予相应的奖励。同时，乙方应积极参与甲方的教育教学活动，为学校的发展贡献力量。

2.乙方主导的附加条款二：知识产权归属

说明：乙方在合同期限内创作的教育教学成果，包括但不限于教材、论文、课件等，其知识产权归乙方所有。如甲方需使用乙方的成果，应与乙方签订知识产权转让协议，明确转让范围、期限及报酬。

3.乙方主导的附加条款三：离职后的竞业限制

说明：乙方在合同到期或解除合同后，应遵守国家有关竞业限制的规定。如乙方在离职后一年内，在同行业从事与教育教学相关的工作，应向甲方支付违约金。具体金额双方另行约定。