历史研究实习生劳动合同.docx

历史研究实习生劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系方式：__________

法定代表人：__________

乙方（实习生）：__________

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

联系方式：__________

住址：__________

鉴于甲方为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方的指导下进行历史研究工作，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，订立本劳动合同。

第一条实习内容

1.1乙方在甲方实习期间，主要进行历史研究工作，包括但不限于文献查阅、资料整理、数据分析等工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的研究工作，并按时提交研究成果。

1.3乙方在实习期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指导。

第二条实习期限

2.1本劳动合同自双方签字之日起生效，实习期限为____个月。

2.2实习期满后，如双方协商一致，可以续签实习合同。

第三条实习报酬

3.1乙方在实习期间，甲方给予乙方一定的实习报酬，具体金额双方协商确定。

3.2乙方应按甲方规定的时间和方式领取实习报酬。

第四条保密条款

4.1乙方在实习期间，接触到的一切甲方商业秘密、技术秘密和其他保密信息，乙方应予以严格保密。

4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第五条违约责任

5.1双方应严格履行本劳动合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

5.2乙方在实习期间，如有违法、违纪行为的，甲方有权终止实习合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

第六条争议解决

6.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（实习生）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.实习生简历

2.实习生身份证复印件

3.甲方营业执照复印件

4.甲方组织机构代码证复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方法定代表人身份证明

7.乙方学历证明复印件

8.乙方专业技能证明复印件

9.实习计划书

10.研究成果评价标准

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定完成研究任务，视为违约。

2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他保密信息，视为违约。

3.乙方在实习期间出现违法、违纪行为，视为违约。

4.甲方未按时支付乙方实习报酬，视为违约。

5.甲方未按约定提供乙方实习条件，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.实习生：指在甲方实习并进行历史研究工作的相关人员。

2.实习报酬：指甲方支付给乙方的工资、奖金等报酬。

3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有竞争优势的信息。

4.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产技术或者经营活动具有实质性影响的信息。

5.保密义务：指乙方在实习期间对甲方商业秘密、技术秘密及其他保密信息的保密义务。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定完成研究任务：甲方应与乙方沟通，了解原因，给予指导和支持，必要时调整研究任务和期限。

2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他保密信息：甲方应立即要求乙方停止违约行为，并采取补救措施，必要时解除实习合同。

3.乙方在实习期间出现违法、违纪行为：甲方应依法处理，并及时报告有关部门。

4.甲方未按时支付乙方实习报酬：甲方应立即支付实习报酬，并向乙方道歉。

5.甲方未按约定提供乙方实习条件：甲方应立即改善实习条件，保障乙方的合法权益。

五、所有应用场景：

1.甲方为历史研究单位，需要招聘实习生进行研究工作。

2.乙方为历史专业学生，希望实习期间积累实践经验。

3.双方希望通过签订劳动合同，明确双方权利和义务，确保实习过程的顺利进行。