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建筑工程资料员聘用合同范本

xx市建筑工程资料员聘用合同

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（被聘用者）：（以下简称乙方）

性别：

身份证号码：

在甲方处从事建筑工程资料员工作，联系电话：

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，订立本劳动合同，以明确双方的权利与义务。

第一条合同期限

1.本合同为劳动合同。期限为：自____年__月__日至____年__月__日。（其中试用期为：自____年__月__日至____年__月__日。试用期满合格的定岗使用，不合格的甲方有权调整乙方的岗位，或予以辞退。）

第二条工作地点

1.甲方根据生产和工作需要，安排乙方任建筑工地资料员职务。

2.乙方的生产和工作任务是负责甲方承建的建筑工程的资料编制、整理、归档以及管理。

3.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位和职务。

第三条工作内容和要求

1.乙方应严格遵守国家的法律、法规和企业的规章制度，认真履行职责，保证工程质量，提高工作效率。

2.乙方应熟悉建筑工程资料编制、整理、归档的相关规定，并能熟练运用相关软件进行资料编制、整理、归档。

3.乙方应协助项目经理做好项目资料的日常管理工作，定期向项目经理汇报工作进展情况和资料情况，并按规定时间向甲方提交工程资料。

4.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得擅自泄露给他人。

第四条薪资待遇

1.甲方根据乙方的工作表现和贡献大小，确定乙方的工资待遇。具体薪酬标准为：人民币________元月。

2.甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月__日，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。

3.甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资150的工资报酬；安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300的工资报酬。

4.非因乙方原因造成的停工，在停工期间，甲方支付给乙方停工工资。停工工资标准按当地劳动和社会保障行政部门制定并公布的标准执行。

5.甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要，乙方延长工作时间的，甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。

第五条合同变更、解除和终止

1.合同一旦签订，即具有法律约束力。甲乙双方任何一方需变更合同时，应经双方协商一致，依法签订变更协议。变更协议应采取书面形式，作为本合同的组成部分。

2.甲乙双方可以解除劳动合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

4.下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

（1）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

5.乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本条第1款第4项的规定解除劳动合同：

（1）患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（2）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；

（3）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

6.解除劳动合同后，甲方应当依法办理有关手续。

7.甲方按照本合同约定支付乙方经济补偿的，在办结工作交接时支付。甲方违反约定无权要求乙方提前办理工作交接手续。

8.乙方在离职后，对甲方商业秘密和技术秘密有保密义务，不得泄露给他人，否则甲方有权追究乙方的法律责任。

第六条保密和知识产权

1.乙方应对在执行本合同过程中接触到的甲方的所有商业秘密和技术秘密负有保密义务，不得泄露给第三方，除非这些信息已经公开。

2.乙方在执行本合同过程中产生的所有知识产权归甲方所有。

第七条违约责任

1.甲方违反合同约定，应向乙方支付违约金。违约金的数额为甲方违反合同约定所涉及金额的50。如果违约金不足以弥补乙方因此遭受的损失，甲方还应赔偿乙方因此遭受的损失。

2.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方因此遭受的全部损失。赔偿金额的计算方法为：损失额直接损失+间接损失+合理支出（包括律师费用）。

第八条争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按下列第种方式解决：

（1）提交仲裁委员会仲裁；

（2）依法向人民法院起诉。

第九条