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2024员工借调协议
合同编号:__________
甲方(借调单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(借调人员):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
鉴于甲方因工作需要,拟借调乙方到甲方工作,为确保双方权益,经双方友好协商,特订立本借调协议,以便共同遵守。
第一条借调岗位及期限
1.1甲方同意借调乙方至__________岗位工作,借调期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
第二条借调期间的管理与考核
2.1乙方在借调期间由甲方进行管理,甲方可根据工作需要对乙方的工作进行考核。
2.2乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,按照甲方的要求完成工作任务。
第三条借调期间的权利与义务
3.1甲方应保障乙方的合法权益,按照双方签订的劳动合同为乙方提供相应的工资、福利等待遇。
3.2乙方在借调期间应享有甲方的培训、晋升等机会,借调期满后,如乙方符合甲方录用条件,甲方应优先考虑乙方的录用。
3.3乙方在借调期间应妥善保管甲方的资料,不得泄露甲方的商业秘密。
3.4乙方在借调期间因工作原因造成的人身损害,由甲方负责承担相应的赔偿责任。
第四条借调期满的处理
4.1借调期满后,乙方应按照甲方的要求办理借调手续,返回原单位工作。
4.2借调期间乙方的工作表现和业绩,作为甲方对乙方工作能力的评价,借调期满后,甲方应向乙方提供书面评价。
第五条违约责任
5.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。
5.2如因不可抗力等因素导致本协议无法履行,双方互不承担违约责任。
第六条其他约定
6.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
6.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(借调单位):__________
乙方(借调人员):__________
签订日期:__________年__________月__________日
多方为主导时的,附件条款及说明
甲方为主导时,附加条款及说明:
7.借调期间的培训与技能提升
7.1甲方应负责乙方在借调期间的专业培训,确保乙方能够胜任借调岗位的工作。
7.2甲方应根据乙方的实际情况,提供技能提升的机会,以促进乙方个人职业发展。
8.借调期间的绩效评估
8.1甲方应对乙方在借调期间的工作绩效进行定期评估,以保证乙方的绩效符合甲方的要求。
8.2甲方应根据评估结果给予乙方相应的奖励或处罚,激励乙方更好地完成工作。
9.借调期间的保密义务
9.1乙方在借调期间应严格遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。
9.2乙方如违反保密义务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
10.借调期间的劳动争议处理
10.2如协商无果,任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
乙方为主导时,附加条款及说明:
11.借调期间的职业发展
11.1乙方应积极寻求甲方提供的培训和晋升机会,以提升自身的职业能力。
11.2乙方在借调期间应主动向甲方请教工作经验,以促进个人成长。
12.借调期间的劳动保护
12.1乙方应严格遵守甲方的劳动保护规定,确保自身在工作中的人身安全。
12.2乙方如因工作原因受到伤害,甲方应按照相关法律法规承担相应的赔偿责任。
13.借调期间的福利享受
13.1乙方在借调期间应享有甲方的各项福利,包括但不限于医疗保险、养老保险等。
13.2乙方如在借调期间生育,甲方应按照相关法律法规给予乙方产假、哺乳假等。
第三方中介为主导时,附加条款及说明:
14.中介的服务费用
14.1中介提供借调服务,双方应按照约定支付中介服务费用。
14.2中介服务费用包括但不限于借调期间的介绍费、管理费等。
15.中介的监督职责
15.1中介应对借调期间乙方的履行情况进行监督,确保双方权益的保障。
15.2中介如发现借调期间出现争议,应积极协调双方解决问题。
16.中介的信息保密
16.1中介应严格保密甲乙双方的个人信息和商业秘密,不得泄露给第三方。
16.2中介如违反保密义务,甲乙双方均有权要求中介承担相应的违约责任。
一、附件列表:
1.员工借调申请表
2.借调协议书
3.借调期间工作评价表
4.保密协议
5.培训记录表
6.绩效评估报告
7.劳动争议处理申请书
8.服务费用支付凭证
9.借调人员工作证明
10.借调单位资质证明
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照约定提供借调岗位或借调期限不符合协议规定。
2.甲方未按照约定提供培训、晋升机会或工资、福利等待遇。
3.乙方未按照约定履行工作职责或泄露甲方商业秘密。
4.中介未按照约定提供借调服务或泄露甲乙双方个人信息及商
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