无固定期限劳动合同书范本精选5篇.docxVIP

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无固定期限劳动合同书范本精选5篇

篇1

无固定期限劳动合同书范本

甲方:(雇主)

公司名称:

法定代表人:

注册地址:

联系电话:

乙方:(雇员)

姓名:

身份证号码:

家庭地址:

联系电话:

鉴于甲方为了经营需要,拟与乙方签订无固定期限劳动合同,特订立如下协议:

第一条工作内容

1.乙方应根据甲方的安排,完成相关工作任务,以保障公司正常经营。

第二条工作地点

1.乙方的工作地点为甲方的办公场所,但如有需要,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点,并提前通知乙方。

第三条工作时间

1.乙方的工作时间为每周工作40小时,具体工作时间由甲方根据工作情况合理安排。

第四条试用期

1.乙方入职后为试用期,试用期为3个月,试用期期间甲方有权根据乙方的工作表现决定是否正式录用。

第五条工资待遇

1.乙方的工资由甲方按照国家相关规定支付,具体工资标准双方另行约定。

第六条福利待遇

1.乙方享有国家规定的社会保险福利及公司其他福利待遇。

第七条保密责任

1.乙方在工作期间及离职后,应保守公司的商业秘密,不得泄露给第三方。

第八条终止劳动合同

1.本劳动合同终止的原因包括但不限于双方协商一致、乙方辞职、乙方违反公司规定等。

第九条其他约定

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

第十条争议解决

1.因本合同引起的一切争议均应友好协商解决,协商不成的,依法向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁。

甲方(盖章):________________乙方(签字):_________________

签订日期:年月日

本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有相同法律效力。

特此确认。

以上即为无固定期限劳动合同书的范本,供参考使用。希朶对您有所帮助。

篇2

无固定期限劳动合同书范本

甲方(雇主):_____________

乙方(劳动者):_____________

为了保护劳动者的合法权益,规范劳动关系,根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就乙方加入甲方公司并就工作内容、工作地点、工作时间以及薪酬待遇等事宜达成以下协议:

第一条劳动合同的基本内容

1.乙方参加甲方公司为_____________工作,职位为_____________,工作地点为_____________。

2.劳动合同的签订日期为_____________,自签订之日起生效。

第二条工作内容

1.乙方应认真履行其工作职责,服从甲方的管理和安排。

2.乙方工作的主要内容为_____________,具体工作任务由甲方公司安排。

第三条工作时间

1.乙方的工作时间为每周工作__________小时。

2.乙方应按照甲方公司的工作安排,保证在规定的工作时间内完成工作任务。

3.如有特殊情况需要加班,须提前向甲方报备,并经甲方同意后才可加班。

第四条薪酬待遇

1.乙方的薪酬为每月_____________元,工资发放时间为每月_______日。

2.乙方的薪酬将会根据其工作表现和业绩进行调整。具体调整幅度和条件由甲方公司决定。

3.乙方的薪酬按月结算,甲方公司将在每月发放乙方的工资,逾期支付的,甲方应支付逾期支付工资的利息。

第五条劳动保护和福利待遇

1.甲方应按照国家相关法律法规和政策规定,为乙方提供必要的劳动保护,保障乙方的劳动安全和健康。

2.甲方应为乙方购买工伤保险和社会保险,确保乙方在发生工伤或其他意外时能够获得相应的医疗和赔偿待遇。

3.乙方享受法定节假日、年休假和其他带薪假期。如遇节假日加班,应按国家规定支付加班费。

第六条劳动合同的解除、终止和违约责任

1.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除劳动合同:

(1)乙方擅自调休,不按规定工作时间工作的;

(2)乙方工作不认真,导致工作任务无法完成的;

(3)乙方严重违反公司规章制度的;

(4)有其他严重违法行为的。

2.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除劳动合同:

(1)甲方未按照劳动合同的约定支付乙方工资的;

(2)甲方安排乙方从事违法行为或者违反社会公德的活动的;

(3)公司的经济状况发生严重变化,无法继续雇用乙方的。

3.劳动合同的解除应提前______天书面通知对方,并经双方协商一致后解除合同。经解除合同的,应按照法律法规的规定

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