就业合同范本2018.docx

就业合同范本2018

甲方（用人单位）：_________________________

地址：___________________________________

法定代表人：_____________________________

乙方（员工）：_________________________

身份证号码：___________________________

住址：___________________________________

鉴于甲方是一家依法注册并经营的企业，乙方是一位具有完全民事行为能力的个人，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

第一条合同类型和期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方同意根据甲方的工作需要，在甲方指定的工作地点从事__________工作。

2.2乙方应当按照甲方的要求，完成规定的工作任务。

第三条工作时间和休息休假

3.1甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。

3.2甲方保证乙方依法享有法定节假日和年休假等休息休假权利。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币__________元，甲方于每月的第______日前以货币形式支付给乙方。

4.2甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，可以适时调整乙方的工资。

第五条社会保险和福利

5.1甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费。

5.2乙方依法享受甲方提供的福利待遇。

第六条劳动保护、工作条件和职业危害防护

6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2甲方应当告知乙方其工作过程中可能产生的职业危害，并采取相应的防护措施。

第七条劳动纪律和规章制度

7.1乙方应当遵守甲方依法制定的劳动纪律和工作规章制度。

7.2甲方有权根据实际情况修改或补充规章制度，乙方应当遵守。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

8.2符合《劳动合同法》规定的情形，一方可以解除本合同。

8.3本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

第九条违约责任

9.1双方违反本合同约定，应当承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

第十条争议解决

10.1因履行本合同发生的争议，双方应首先通过协商解决；协商不成的，可以依法申请劳动仲裁或向人民法院提起诉讼。

第十一条其他约定

11.1____________________________________________________________________________

11.2____________________________________________________________________________

11.3____________________________________________________________________________

11.4____________________________________________________________________________

11.5____________________________________________________________________________

11.6____________________________________________________________________________

11.7____________________________________________________________________________

11.8____________________________________________________________________________

11.9____________________________________________________________________________

11.10_________________________________________________