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新员工试用期转正申请书(15篇)

新员工试用期转正申请书1

各位公司领导:

你们好!

在这里我以平常人的心态，参与销售员工转正申请。首先应感谢

领导为我们创造这次转正申请的机会，经过四个月工作锻炼使自己各

方面素质得以提高，几个月的工作使我深深感受到机遇和挑战并存，

成功与幸酸同在。

参与这次申请，使我在求真务实认识自己，在积极进取中不断追

求，在拼搏奉献中实现自己，在市场竞争中完善自己。我深知加入销

售部工作十分重要，这主要体现在以下三个方面，一是为企业树立好

公司形象做好本职工作，二是为企业促进业务，宣

传企业文化，三是为企业回笼资金，当好配角，胸怀全局，当好

参谋，服从领导。

如果说我申请成功，我的.工作思路是以“三个服从”要求自己，

以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处，

我会尽的努力去找结合点，我的处事原则和风格是，努力做到严格要

求，严密制度，严守纪律，我将用真情和爱心去善待我的每一位同事，

使他们的人格得到充分的尊重，相互给我们一个宽松的发展和创造空

间，用制度和岗位职责去管理我自己，让我象圆规一样，找准自己的

位子，象尺子一样公正无私，象太阳一样给人以温暖，象竹子一样每

前进一步，小结一次。

我的工作目标是：“以为争先，以为促为”。争取公司领导对销

售部的工作给予支持，使我们工作管理制度化，服务优质化，参谋有

效化。沟通员工与公司领导之间关系的桥梁，宣传精神文明的窗口，

传播企业文化的阵地，培养人才的摇篮，连接企业合作的纽带，我原

与大家共创美好的未来，迎接公司辉煌灿烂的明天。望公司领导给予

批准为盼。

此致

敬礼

申请人：x

20xx年x月x日

新员工试用期转正申请书2

我于5月12号成为公司的试用员工，至今已近3个月，根据公司

规章制度，现申请转为公司正式员工。在这期间是我人生中弥足珍贵

的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。使我能够这么快的熟悉这

一切，首先离不开领导对我的栽培和指导;同时也离不开同事对我无

私的关怀和帮助。从内心而言，我在这里感觉到公司的融洽工作氛围，

团结向上的企业文化。在岗实习期间，在领导和同事的耐心指导下，

使我在较短的时间内适应了公司的工作环?，也熟悉了公司的整个操

作流程。也为我有机会成为xx的一份子而惊喜万分。在本部门的

工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导和客户布置的每一

项任务，同时严格要求下属做好本职工作;利用自己在别的公司好的

管理方法应用到工作中去，培训下属能及时反映问题及处理问题的能

力。经过近三个月，我现也能够独立处理本职工作，能对车间问题进

行简单分析处理，并与iqc工程师一起处理相关来料品质问题，与生

产主管沟通协调相关品质问题的处理方法，纠正产线相关作业不当

(人，机，料，法，环)造成的品质问题，把制程中存在的问题降低到

最小。我在工作过程中充分做到认真，负责，主动的了解生产现场情

况。和组长及巡检的沟通，使我了解了她们内心的真实想法和对工作

和认识及看法;经过一段时间的观察让我清楚了车间生产管理的不

足。通过全面的了解，我认为员工整体品质意识不强，巡检工作力度

不够，主要原因我认为在于细节不够完善。集中体现在以下几个方面：

1.原因为产线员工的操作方法未按作业指导书作业，工装夹具没有定

期保养所致。2、巡检对5s及仪器设备点检督导力度不够完善，5s

造成生产现场物料混用，仪器设备未点检造成品质有所降低。在领导

和同事们的细心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得

了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报。

工作规划：

1、及时有效处理客户反馈信息，整理客户不良统计资料，并进行

处理，反馈至相关人员进行根源上的改善，杜绝不良的重复发生和流

出，以减少客诉，提升的满意度。

2、完善客诉客退品质处理流程，建立客户技术资料档案;加强与

市场部门的沟通，及时了解客户需求并保证客户需求的满足;及时完

成公司的成品出货检验工作，质量信息的整改与汇报以及质量例会的

核实与跟踪，并能及高效的完成上司下达的.临时任务

3、提高巡检员的检验水平，实现巡检员至少会两个或多个岗位。

提高全员的品质意识，有针对性的对员工进行品质意识教导。让巡检

明确每天的工作重点，计划，努力的方向。

4、与生产一起分析影响质量的关键因素，制定相关的改进