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- 2024-07-23 发布于上海
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《心理测量与评估》复习资料第一章 绪论
典型行为测验:根据不同性格特征的典型行为为依据进行测验,用于测定个体符合什么样的典型特征。
测量的要素:测量参照点、测量单位
心理测量概述:按规则给所参考对象的心理特性,在一定性质的量度系统,即量表上指定值的活动。
心理评估概述:就是使用测验、行为观察、晤谈、个案资料研究和其他测评程序(如评
定量表、问卷),为达到对个人及少数人(如某个家庭的成员)作出深入的心理评价,从而来进行收集和整合资料的活动。心理评估是临床心理工作的重要组成部份。
心理测验的基本功能:认识和鉴定个别差异的功能、描述性功能、诊断的功能、预测的
功能、评价的功能;
如何正确看待心理测验:一是要认识到心理测验是心理学的重要研究方法,是决策的辅助工具;二是认识到测验作为研究方法与测量工具尚不完善。
第二章 心理测量中的统计技术
常用集中量数:包括算数平均、中数、众数等。集中量数是用来描述数据集中趋势的特征数量;
常用差异量数:用来描述数据离散程度的特征量数。
第三章 测验到编制、实施与评分
练习效应:任何一个测验在第二次应用时,都会有练习效应而使得成绩有所提高。
测验焦虑:指被试因接受测验而产生的一种忧虑和紧张情绪,它会影响测验结果的真实性。
教练测验:指针对着测验内容与形式进行专门的教学和辅导。
关于测验分数的解释:涉及两个问题:一是如何看待测验分数的意义;二是将测验分数的
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