2024年物业经理（初级）职业鉴定考试题库资料（含答案）.pdfVIP

2024年物业经理（初级）职业鉴定考试题库资料（含答案）.pdf

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料，不作为权威性指导和指引，仅供参考

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

2024年物业经理（初级）职业鉴定考试题库（含答案）

一、单选题

1.对于一些轻微的违法违规行为，在业主和使用人配合下，物业服务企业可能有

能力制止；对于另一些违法违规行为，物业服务企业可能由于缺乏必要的依据和

职权而无法制止。在这种情况下，物业服务企业应当做的是，及时向有关主管部

门()。

A、告知

B、报告

C、请求制止

D、解释

答案：B

解析：P18

2.职业守则表达了四个层次的价值指向。专业规范是()。

A、行业价值取向

B、企业价值目标

C、社区价值导引

D、从业者价值准则

答案：D

解析：P1

人力资源管理师持证人

专业可靠的内容提供者！

咨询Ta 进入空间

领域认证该用户于2023年09月19日上传了人力资源管理师

更多 >