零售业店员劳动合同.docxVIP

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零售业店员劳动合同

合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

地址:__________

法定代表人:__________

联系电话:__________

乙方(劳动者):__________

身份证号码:__________

住址:__________

联系电话:__________

鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下从事工作,双方经协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2甲方根据实际情况和乙方的工作表现,可以提前一个月通知乙方解除或续签本合同。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方零售业店铺担任店员,负责商品销售、顾客服务、店铺卫生等工作。

2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。

第三条工作时间

3.1乙方每周工作时间不超过40小时,具体工作时间根据甲方店铺营业时间确定。

3.2乙方按照国家规定享受法定节假日休息,甲方依法支付加班费。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资为基本工资加奖金,具体金额根据甲方店铺规定和乙方工作表现确定。

4.2乙方工资按月支付,每月__日前支付上一个月的工资。

第五条社会保险

5.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应按时缴纳个人应承担的社会保险费用。

第六条劳动保护和劳动条件

6.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动条件和环境,确保乙方的人身安全。

6.2甲方为乙方提供必要的培训和指导,提高乙方的工作技能。

第七条保密条款

7.1乙方同意在合同期间和解除合同后一年内,保守甲方的商业秘密和机密信息。

7.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。

第八条解除和终止合同

8.1在合同期限内,双方协商一致可以解除本合同。

8.2乙方提前解除合同的,应提前一个月通知甲方。

8.3甲方解除合同的,应依照国家法律法规和甲方规定给予乙方经济补偿。

第九条争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

9.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第十条其他条款

10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:____年__月__日

一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.社会保险参保证明

5.劳动合同解除证明

6.甲方公司规章制度

7.甲方公司培训资料

二、违约行为及认定:

1.乙方未按照合同约定提供劳动力的,视为违约。

2.乙方未按照甲方安排的工作时间、工作地点提供劳动的,视为违约。

3.乙方未按照甲方要求保守商业秘密的,视为违约。

4.甲方未按照合同约定支付乙方工资的,视为违约。

5.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险的,视为违约。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。

2.用人单位:提供就业岗位,支付工资,依法为劳动者缴纳社会保险费用的单位。

3.劳动者:提供劳动力,接受用人单位安排的工作,享有劳动报酬和福利的个体。

4.工资:劳动者按照合同约定提供的劳动,用人单位支付给劳动者的报酬。

5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因病、伤、失业等特殊情况造成的经济负担,实行的一种社会保障制度。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.乙方未提供身份证明:乙方应在签订合同前向甲方提供身份证复印件。

2.乙方未提供学历证明:乙方应在签订合同前向甲方提供学历证明复印件。

3.乙方未提供职业资格证书:乙方应在签订合同前向甲方提供职业资格证书复印件。

4.乙方未参加社会保险:甲方应提醒乙方按时缴纳社会保险费用。

5.乙方未保守商业秘密:甲方应加强对乙方的保密培训,并与乙方签订保密协议。

6.甲方未支付乙方工资:甲方应及时足额支付乙方工资。

7.甲方未为乙方缴纳社会保险:甲方应依法为乙方缴纳社会保险费用。

五、所有应用场景:

1.甲方为乙方提供就业机会。

2.乙方在甲方指导下从事零售业店员工作。

3.甲方支付乙方工资并缴纳社会保险。

4.乙方遵守甲方规章制度并提供劳动力。

5.双方在合同期限内协商解除或续签合同。

6.双方在履行合同过程中发生争议,通过协商或法律途径解决。

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