艺术培训机构员工合同3篇.docxVIP

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艺术培训机构员工合同3篇

篇1

艺术培训机构员工合同

甲方:艺术培训机构(以下简称“公司”)

乙方:员工姓名

鉴于甲方为提高公司运营管理水平,加强内部管理,促进公司长期发展,特拟制订员工合同,供乙方参考。

一、协议内容

1.乙方应当根据甲方的安排、指示和规定,认真履行工作职责,服从公司合理合法的管理,做到努力学习本专业知识和技能,保证不损害甲方的合法权益。

2.乙方在工作期间应当遵守公司的各项制度和规章制度,尊重公司的利益和声誉,不得有损公司的形象。

3.乙方应当认真对待公司交付的工作任务,完成各项工作,确保工作的质量和进度,不得拖延时间,影响公司的正常运营。

4.乙方对公司的商业机密和经营信息应当保密,不得擅自外泄或利用以谋取私利。

5.乙方应当严格遵守公司的劳动纪律和安全生产规定,做到安全第一,不得擅自调休或迟到早退,不得以任何理由影响公司的正常生产秩序。

6.乙方应当根据公司的工资制度和待遇政策享受应有的工资报酬,不得有薪酬分配的异议或要求。

7.乙方应当具备相关职业资格,并遵守相关法律法规的规定,保证行为符合职业道德规范。

8.乙方应当积极配合公司开展的培训和考核工作,不得有逃避培训和考核的行为。

二、劳动保护

1.甲方依法保障乙方的合法权益,不得有侵犯乙方的行为,尊重乙方的人格尊严。

2.甲方应当为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动保护条件,不得有危害乙方身心健康的行为。

3.甲方应当按照国家相关规定,为乙方购买工伤保险和社会保险,保障乙方的社会保障权益。

4.甲方应当保证乙方劳动报酬的及时支付,不得有拖欠薪酬的情况。

5.甲方应当配备专业的安全防护设施和应急设备,做好应急预案,确保乙方在工作中安全无事故。

三、其他事项

1.合同有效期为一年,自双方签署之日起生效,到期后可根据双方意愿继续续签。

2.如乙方因故离职,需提前一个月向甲方书面报告,甲方同意后方能离职。

3.本合同内容为员工与公司之间的约定,如有违反,应承担相应的法律责任。

4.其他未尽事宜,由双方协商解决。

甲方(公司):乙方(员工):

日期:日期:

篇2

艺术培训机构员工合同

甲方(雇主):__________艺术培训机构

乙方(员工):__________

鉴于甲方为开展业务需要,拟向乙方提供艺术培训机构员工的聘用,经双方友好协商,达成如下协议:

第一条工作内容

1.1乙方将按照甲方的安排,承担艺术培训机构相关岗位的工作,包括但不限于教学、辅导、策划等。

1.2乙方应按照甲方的规定完成工作任务,并维护甲方的声誉和利益。

第二条工作地点

2.1乙方的工作地点为__________艺术培训机构,甲方有权根据业务需要调整工作地点,但应提前通知乙方。

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间为每周______天,每天工作______小时。甲方有权根据业务需要调整工作时间,但应提前通知乙方。

3.2如乙方需要请假或调休,应提前向甲方请假,如无特殊情况,乙方应提前______小时告知甲方。

第四条工资待遇

4.1乙方的工资构成为基本工资和奖金,具体数额为__________。

4.2乙方的工资每月______发放,发放时间为每月__________日。

4.3如乙方因公出差或加班等情况,甲方将根据实际情况支付相应的补贴或加班费。

第五条福利待遇

5.1乙方享有甲方提供的社会保险、公积金等福利待遇。

5.2乙方享有甲方提供的节假日福利及年度体检等福利待遇。

第六条保密义务

6.1乙方在工作期间及离职后应当对甲方涉及商业秘密及保密信息保密,不得向任何第三方透露。

6.2乙方因违反保密义务导致甲方损失的,应承担相应的法律责任。

第七条解除劳动合同

7.1乙方有权在任何时候提前______天书面通知甲方解除合同,解除理由应当合法合理。

7.2乙方严重违反本合同约定或工作纪律的,甲方有权随时解除合同,并没收乙方的工资。

7.3双方协商一致解除合同的,应当签署解除协议,并按照解除协议的约定履行义务。

第八条其他约定

8.1本合同任何一方未尽事宜,由双方协商解决。

8.2本合同自双方签署之日起生效,有效期为______年,到期后如双方愿意续签,应当提前

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