全新员工满意度保证.docxVIP

全新员工满意度保证

合同编号：__________

合同双方：

甲方：（全称）

乙方：（全称）

鉴于甲方作为一家致力于提供优质服务的企业，始终重视员工的满意度与合法权益，乙方作为专业的人力资源管理咨询公司，愿意为甲方提供员工满意度保证服务，双方为了共同达成甲方的经营目标，维护双方的合法权益，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.1乙方根据甲方的实际情况，制定员工满意度调查方案，并组织实施。

1.2乙方需定期进行员工满意度调查，对调查结果进行统计分析，并提出改进意见。

1.3乙方应根据调查结果，为甲方提供针对性的员工满意度提升方案，并协助甲方实施。

1.4乙方应定期向甲方汇报员工满意度调查进展及成果，并提供相关报告。

二、服务期限

2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约____年。

三、服务费用

3.1乙方应向甲方收取服务费用，总额为人民币____元。

3.2甲方应按照双方约定的付款方式，向乙方支付服务费用。

四、保密条款

4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

4.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。

5.2违约方应赔