2024年阎良区应急管理局二级主任科员招录1人《行政职业能力测验》高频考点、难点(答案详解版).docx

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2024年阎良区应急管理局二级主任科员招录1人《行政职业能力测验》高频考点、难点(答案详解版)

一、常识判断。根据题目要求,在下面四个选项中选出最符合题意最恰当的答案。(共20题)

1、下列哪种情形

解除劳动关系?

A、用人单位和劳动者协商一致

B、试用期内提前一天通知用人单位

C、合同期内,提前三十天以书面形式通知用人单位

D、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响

正确答案选项:B

解析:本题主要考查劳动法有关知识。

A项正确,根据我国《劳动合同法》第三十六条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”因此选项表述正确。

B项错误,根据我国《劳动

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