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  • 2024-07-20 发布于中国
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保密工作各项规章制度

本制度的目的在于加强对单位涉密人员的保密管理,并规

范单位的保密工作。根据《中华人民共和国保守秘密法》及其

实施办法,结合单位实际情况,制定本制度。涉密人员是指在

工作中产生、掌握、管理和大量接触国家秘密的人员。本章将

对涉密人员进行分类和等级界定。

第一条:涉密人员分类和等级界定

本制度中的涉密人员包括以下几种类型:

1.国家机关、军队、企事业单位、社会团体、教育、科研

等单位的工作人员;

2.从事涉密工作的专家、学者、顾问、咨询人员等;

3.其他需要接触国家秘密的人员。

涉密人员根据其所掌握的国家秘密等级划分为特级、秘密、

机密和绝密四个等级。涉密人员的等级划分应根据其工作需要

和实际情况进行评定,并经过相应的审批程序。

第二条:涉密人员的责任和义务

涉密人员应当认真履行保密工作职责,保守国家秘密,严

格遵守国家有关保密法律、法规和规章制度,不得泄露国家秘

密,不得将国家秘密告知未经授权的人员,不得将国家秘密在

未经授权的情况下传递、复制、转移或者以其他方式泄露。涉

密人员还应当积极参加保密工作培训,增强保密意识和能力,

提高保密工作水平。

第三条:涉

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