2024年半年个人工作总结开头 半年个人工作总结简短大气(精选四篇).docxVIP

2024年半年个人工作总结开头半年个人工作总结简短大气(精选四篇)

总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应当怎么写呢？以下是我收集整理的工作总结书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

半年个人工作总结开头半年个人工作总结简短大气篇一

今年我科增加了业务学习，格外是上级下发的各类学习，通过系统的学习。进步科室人员的思想觉悟，加强了司法意识，做到自觉遵纪遵守法律，自觉抵制行业不正之风，以质量一地、病人第一的理念，经心全意为病人办事，做好一线窗口的药房办事工作。

药房的工作重点是包管病人实时的药品供应，通过完善工作流程，充分调动可是人员的主动性，同心协力，进步工作效率，有效转变了一到放工病人就无法取药的艰苦，做到病人不走完，我科不放工，为病人供应便利。在业务上，仔细完成各类药品订购及项目药品预案的制度。对每一批药品在入库前，核实数量、外包装、标签及相关的单子。与选购 安排进行核对，完善入库验收挂号和具名手续。做到药品当天到，当天入发药电脑系统和药监局系统网络。合理测算药品的需求量，每天依照药品、生物成品治理的要求，做到记录两次室内温度记录和冷链温度记录。每天放工落后行药品盘点交班。每月进行一次大盘库，报一次项目月报表，做到日清月结，三个月报一次季度报表及每季度初要订定出下一季度的药品需求量，进行领药，并对拆零药品实时记录，上半年共发放项目药品乙胺吡嗪利福异烟片;55920片，异福片;28590片，乙胺丁醇;9000片，sm、水各30支，组合药hre;300板，生物成品下发:进口狂犬疫苗706支，国产乙肝236支，乙肝旦白25支，狂犬卵白157支，进口儿童乙肝84支，进口成人乙肝176支，国产狂犬疫苗3455支。

严格依照《药品治理法》、《药品流通监督治理法子》、《药品运营质量规范》，等有关规定选购 药品全部向取得执照的企业进货，购进药品依法签订合同，同时注明质量条款，包管临床患者用药平安及供应实时，即实时了解临床科室药品需求动态及限制药品运用后的信息反馈。确保临床药品的合理性、平安性、患者满足性供应。依照上级和相关业务部门的新要求，中心修正和完善了药监药品入库系统。

增加药品贮存治理，每月不按期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查，并督匆忙科室人员仔细执行各类治理制度，为了进一步增加药品质量治理，在购进验收，在库养护等环节的质量治理，至少每月月底进行一次药品储存质量、效期等盘点。为了不耽搁其它工作，盘点工作尽量支配在旁边放工及放工后，为包管包管药品数据的精确性，几回三番与每天盘库相核对，并将反省结果以书面形式汇总，并实时留存归档，严格执行操作规程。帮忙财务做好药品的半年经济核查工作。科室每个人要熟记《药品的基础学问》，严于律己，确保不发生责任事故。在发放药品时尽量依照药品效期，先进先出的原则进行发药，避开造成过时药品的呈现，严格执行国家药监局《医疗机构药品运用质量治理暂行规定》的要求，从而有效包管了我中心药品质量，包管了患者的用药平安。

在上半年的`工作中，还存在许多不是之处，我科会在以后的工作中查找缘由，仔细订定出完善的，削减工作制度和法度模范的漏洞，做到更好的为病人办事，使病人满足，领导宁神，本身安心是我科的目标。

半年个人工作总结开头半年个人工作总结简短大气篇二

转瞬间，xxxx年又过半了，回顾这半年来的工作，我在各位同事的支持与帮忙下，根据公司和个人的年度安排，较好地完成了自我的本职工作。经过半年来的学习与工作，我对本职工作有了新的相识，并且个人工作本领也得到较大的提高。现将半年来的工作情景总结如下：

学问管理

xxxx年依据集团学问管理积分方法，结合公司实际，调整了公司原有的km推动考核评价方案，新的积分卡更加注意考核结果量化过程导向化学问创新化。经过近半年的施行，到达了较好的效果。

数据回顾：

xxxx年集团学问管理考核积分卡

说明：截止5月，集团平均分为87分，90分以上的有25家；80分以上的有34家，最低分为57分；并列101分的有14家，黄石公司集团并列第一，华南第一。去年同期排行43名。

xxxx年集团学问管理考核——个人积分

说明：员工平均积分年累计为1885分，排行前列。

xxxx年集团学问管理考核——频道点击

1培训覆盖面力求101%

xxxx年，集团调整了考核要求，构成了以cko频道为核心的考核机制，重点关注各工厂的频道点击员工积分，同时也调整了cko积分方法。对此，公司也作出了相应的调整，并在3月至5月对各部门进行相关培训。经过培训，使员工明