2023年安徽蚌埠五河县中医院卫生高层次紧缺专业人才“校园招聘”笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx

2023年安徽蚌埠五河县中医院卫生高层次紧缺专业人才“校园招聘”笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解

卷I

一.职业能力测验(共250题)

1.从所给的四个选项中，选择最适合的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。（??）

A.A

B.B

C.C

D.D

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?

2.某省政府办公厅的郭某受命组建省政府调研中心。为此他在政府内挑选了一些人员作为调研中心的工作人员，包括小王、小张和老林等。在郭某看来，小王虽能力有限，但为人踏实，容易和别的同志搞好团结，还是自己的老同学。据此可以判断郭某的领导方式是：

A.任务导向型

B.关系导向型

C.民主型

D.专制型

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3.东北人口流失由一系列复杂