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国际劳务合同二5篇

篇1

国际劳务合同二

一、一般规定

本合同由雇主(以下称甲方)和劳务方(以下称乙方)在平等自愿的基础上订立，依照相关国际法律法规执行。双方共同遵守以下条款：

1.甲方与乙方为独立法人或个人，双方均为具备相应能力和资格，具有独立的法律地位。

2.甲方雇佣乙方从事特定工作，乙方同意接受并完成所交付的工作任务。

3.本合同的有效期为______年/月，自______至______。

4.本合同经双方当事人签字盖章后生效，视同具有法律约束力。

二、工作内容

1.乙方应在甲方所指派的工作地点，从事___________的工作。

2.乙方应遵守甲方的管理制度和规章制度，服从甲方的工作安排，如有变动，另行签署相关协议。

3.乙方应及时、高质量地完成所交付的工作任务，确保工作质量符合甲方的要求。

三、工作时间和薪酬

1.乙方的工作时间为每周______工作日，每日工作______小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方的月工资为______，薪酬支付方式为______，户名为______，账号为______。

3.乙方应按时准确填写出勤记录，如有迟到早退等情况，按照甲方规定扣除工资。

4.如乙方因公出差，甲方应支付出差期间的交通、住宿及餐饮等费用。

四、福利待遇

1.甲方应为乙方购买雇主责任险、工伤保险和医疗保险等社会保险，并为其提供安全、卫生的工作环境。

2.乙方享受法定带薪年休假，具体请假时间由甲方安排。

3.乙方在工作期间如有工伤、生病等情况，甲方应协助乙方处理相关事宜并提供必要的帮助。

五、解约条款

1.本合同有效期届满时，双方如需终止合同，应提前______个月书面通知对方。

2.双方协商一致解除合同，需书面签订解约协议，经双方签字盖章生效。

3.如果因乙方违反合同条款而解除本合同的，甲方有权不支付乙方剩余薪酬以及扣除相应违约金。

六、其他条款

1.本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

2.本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，与追加协议一稿有效。

3.本合同适用于国际劳务合同二相关规定，如与国家相关法律法规不符，应以国家法律法规为准。

七、合同解释

1.本合同的解释权归双方所有，如发生争议，应友好协商解决，协商不成的，可向有关司法机构申请解决。

八、附则

1.本合同自双方签署之日起生效。

2.本合同经双方当事人签字盖章生效，如果双方签署盖章日期不一致的，以最晚签署盖章的日期为准。

3.本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。

篇2

国际劳务合同二

第一条合同的缔结

甲方：[公司名称]，法定代表人：[代表人姓名]，注册地址：[公司注册地址]，电话：[联系电话]。

乙方：[员工姓名]，身份证号码：[身份证号码]，电话：[联系电话]，常住地址：[地址]。

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等、公平的原则，根据业务需要，就乙方派遣至甲方工作签订本《国际劳务合同》。

第二条劳务内容

1.乙方将按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

第三条工作地点

1.乙方将派驻至甲方位于[工作地点]工作，具体工作地点由甲方根据业务需要进行调整。

2.乙方因工作需要出差或调动时，应当遵守甲方的安排，不得擅自行动。

第四条服务期限

1.本合同自[起始日期]起生效，至[终止日期]终止，服务期限为[期限]。

2.乙方在服务期限届满前应当提前一个月书面通知甲方，否则按照当时服务期限的三倍支付违约金。

第五条报酬及福利

1.甲方将按照当地劳动法规定支付乙方相应的薪酬，包括基本工资、绩效奖金等。

2.甲方将为乙方购买社会保险，并为乙方提供相关福利待遇。

第六条离职及解约

1.若乙方在服务期限内提前解除本合同，需提前一个月书面通知甲方，否则按照当时服务期限的三倍支付违约金。

2.若乙方因故不能履行合同，甲方有权解除本合同，但需提前一个月书面通知乙方。

第七条争议的解决

1.本合同的履行和争议解决应遵守中华人民共和国的法律。

2.若因合同履行发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交当地人民法院进行诉讼解决。

第八条