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山东潍坊劳动合同范本6篇

篇1

山东潍坊劳动合同范本

甲方：（单位名称）

地址：（单位地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

电话：（联系电话）

乙方：（个人姓名）

性别：（男/女）

出生日期：（出生日期）

身份证号码：（身份证号码）

家庭住址：（家庭住址）

联系电话：（联系电话）

鉴于甲方为用人单位，乙方为劳动者，双方本着公平、自愿、互利的原则，达成以下协议，共同遵守《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，签订本劳动合同。

第一条工作内容

乙方接受甲方的聘用，从事（工作内容），并服从甲方的管理和安排，完成工作任务。

第二条工作地点

乙方的工作地点为甲方公司所在地（地址），如有需要，乙方应根据工作安排前往其他地点出差。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每周工作（天/小时），并严格遵守甲方的工作时间安排。如有特殊情况，需提前请假并经甲方同意。

第四条薪酬待遇

乙方的薪酬待遇为（具体金额），包括基本工资、津贴、奖金等内容，具体执行标准详见附件《薪酬方案》。

第五条工资支付

甲方应按月向乙方支付工资，并提供工资条和缴纳社会保险等福利待遇。如有特殊情况导致工资延迟支付，甲方需提前告知并解释原因。

第六条保密义务

乙方在工作期间和离职后，对甲方的商业秘密、技术资料等保密信息要进行保密，禁止泄露给他人，如有违反将承担相关法律责任。

第七条培训和考核

甲方应为乙方提供必要的培训和指导，以提高乙方的工作技能和综合素质。同时，甲方有权根据乙方的工作表现进行定期考核，评定优秀者进行奖励，对不合格者进行相应处理。

第八条福利待遇

甲方承诺按照国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇，并向乙方提供带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等法定假期。

第九条终止劳动合同

1.甲方与乙方协商一致解除劳动合同；

2.乙方不符合劳动合同约定的条件，无法继续从事工作；

3.乙方违反劳动合同约定，严重损害甲方利益；

4.乙方因个人原因无法继续工作，经过医院证明后，甲方同意解除劳动合同。

第十条劳动争议解决

双方发生劳动争议应优先协商解决，协商不成可向当地劳动局申请调解或仲裁。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：年月日日期：年月日

本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同期满或按照法律规定解除之日终止。未尽事宜，双方协商解决。

甲方（单位名称）：（盖章）

地址：（单位地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

电话：（联系电话）

乙方（个人姓名）：（签字）

日期：年月日

篇2

山东潍坊劳动合同范本

甲方：（公司全称）

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方：（员工姓名）

性别：

出生年月：

身份证号码：

联系电话：

家庭住址：

经甲、乙双方协商，达成以下《劳动合同》，共同遵照并履行：

第一条签约时间

本合同自（具体日期）起生效，至（具体日期）止。

（如果为无固定期限劳动合同，则修改为：本合同自签约之日起生效，以乙方主动提出离职或甲方解除合同为止。）

第二条工作内容

乙方将与甲方签订劳动关系，担任（具体职位），具体工作内容为（详细描述工作职责）。

第三条工作地点

乙方工作地点为甲方公司所在地，工作时间为每周工作天数，每天工作小时（单位：小时）。

第四条工资支付

1.甲方应按月向乙方支付基本工资为人民币（具体金额），工资发放时间为（具体日期）。

2.乙方享受的津贴、补助及奖金等福利待遇另行约定。

第五条工作保险

甲方应为乙方办理基本养老、医疗、失业和工伤保险，确保乙方在工作期间享受相应的保险待遇。

第六条工作纪律

乙方应恪守公司规章制度，服从公司管理，保守公司机密，维护公司形象和利益，在工作中妥善处理问题，确保职责的担当和完成。

第七条试用期

本合同为（具体时长）的试用期合同，试用期期满后，根据乙方的工作表现及公司需求，双方可以决定是否转为正式员工。

第八条保密义务

乙方应保守公司的商业秘密，未经公司许可，不得泄露公司机密信息。对于泄露公司机密信息或侵犯公司利益的行为，公司有权解除合同并追究乙方的法律责任。

第九条离职及解除合同