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公司“双体系建设”风险分级标准及风险分级清单

一、风险分级标准

根据《山东省安全生产风险分级管控体系通则》、山东局及公司有关规章制

度、公司《安全生产风险分级管控和隐患排查治理双体系建设实施方案》、结合

分公司的实际情况，制定分公司风险分级标准如下：

（一）风险评价

1、风险评价方法（作业条件危险性分析法LEC）

风险程度D=LEC，式中：

L—发生事故的可能性大小，分数值见表1;

E—人员暴露于危险环境的频繁程度，分数值见表2；

C—发生事故可能的后果，分数值见表3。

按照D值大小，风险等级划分见表4。

表1发生事故的可能性大小（L）

分数值发生的可能性

10完全预料到

6相当可能

3可能，但不经常

1可能性小，完全意外

0.5很不可能，可以设想

0.2极不可能

0.1实际不可能

表2人员暴露于危险环境的频繁程度（E）

分数值暴露于危险环境的频繁程度（时间）

10连续暴露（如8小时不离岗）

6每天工作时间内暴露（如每日到某岗位几次）

3每周一次，或偶然暴露

2每月一次暴露

1每年几次暴露

0.5更少的暴露

表3事故的可能后果（C）

分数值发生事故后的可能后果

100大灾难，10人（含10人）以上死亡

40灾难，3-9人死亡

15非常严重，1-2人死亡

7严重，重伤

3重大，致残

1引人注目，需要救护

表4风险等级划分（D）

分数值等级风险程度

〉320I极其风险，不能继续作业

160—320II高度危险，需立即整改

70—160III显著危险，需要整改

20-70IV一般危险，需要注意

20V稍有危险，可以接受

2、重大风险确定原则

以下情形为重大风险：

违反法律、法规及国家标准中强制性条款的；

发生过死亡、重伤、职业病、重大财产损失事故，或三次及以上轻伤、

一般财产损失事故，且现在发生事故的条件依然存在的；

涉及重大危险源的；

具有中毒、爆炸、火灾等危险场所，作业人员在10人以上的；

经风险评价确定为最高级别风险的。

3、风险点级别确定

按风险点各危险源评价出的最高风险级别作为风险点的级别。

（二）风险分级标准

根据LEC评价法，将同一级别或不同级别风险按照高到低的原则划分为重大

风险、较大风险、一般风险和低风险，分别用“红、橙、黄、蓝”四种颜色表示，

实施分级管控。

蓝色风险：包括5级风险和4级风险。

5级风险：稍有危险，需要注意或可忽略的、可接受的。