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面试攻略范文汇编

合同编号：__________

合同双方：

甲方：

全称：____________________________

地址：____________________________

联系人：________________________

联系电话：_______________________

电子邮箱：_______________________

乙方：

全称：____________________________

地址：____________________________

联系人：________________________

联系电话：_______________________

电子邮箱：_______________________

鉴于甲方是一家具有合法经营资格的企业，乙方是一位具有完全民事行为能力的自然人，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供面试培训服务事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.1乙方根据甲方的需求，为甲方提供面试技巧、面试礼仪、模拟面试等培训服务。

1.2乙方应保证培训服务质量，确保甲方在面试过程中能够充分展示自身优势。

1.3乙方应按照甲方约定的时间、地点提供培训服务，如需调整，应提前通知甲方。

二、服务期限

2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____个月。

2.2乙方应在合同有效期内完成约定的培训服务。

三、费用及支付

3.1甲方应支付乙方培训费共计人民币____元（大写：_________________________元整）。

3.2甲方支付培训费后，乙方应及时提供培训服务。

3.3甲方支付培训费后，如乙方未按约定提供培训服务，甲方有权要求乙方退还部分或全部培训费。

四、保密条款

4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

4.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。

5.2若乙方未按约定提供培训服务，甲方有权解除本合同，并要求乙方退还已支付的培训费。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。

七、其他约定

7.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：______________________

乙方（签字）：______________________

签订日期：_________________________

一、附件列表：

1.乙方面试培训课程大纲

2.乙方面试培训教案

3.乙方面试培训师资证明

4.甲方支付培训费的银行转账凭证

5.双方签署的保密协议

6.双方签署的违约金计算公式

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间、地点提供培训服务，或培训服务质量不符合约定。

2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等。

3.甲方未按约定时间支付培训费。

4.甲方未履行保密义务，导致乙方信息泄露。

三、法律名词及解释：

1.面试培训服务：乙方为甲方提供的面试技巧、面试礼仪、模拟面试等培训服务。

2.商业秘密：不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。

3.技术秘密：不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的技术信息。

4.违约金：一方违约时，根据违约程度向对方支付的赔偿金。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定提供培训服务：及时与乙方沟通，要求乙方在规定时间内履行合同义务。如协商无果，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的培训费。

2.乙方泄露甲方秘密：立即与乙方沟通，要求乙方停止泄露行为，并签署保密协议。如协商无果，甲方有权追究乙方的法律责任。

3.甲方未按约定支付培训费：及时与甲方沟通，要求甲方在规定时间内支付培训费。如协商无果，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

4.甲方未履行保密义务：立即与甲方沟通，要求甲方履行保密义务。如协商无果，乙方有权追究甲方的法律责任。

五、所有应用场景：

1.甲方为招聘优秀人才，提高面试通过率，委托乙方提供面试培训服务。

2.乙方具备面试培训经验和专业师资，愿意为甲方提供面试培训服务。

3.双方希望通过签订合同，明确双方权利和义务，确保培训服务的质量和效果。

4.双方在合同履行过程中，遵循法律规定和合同约定，维护双方合法权益。