标准劳务派遣协议6篇.docxVIP

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标准劳务派遣协议6篇

篇1

标准劳务派遣协议

甲方(派遣单位):____________

乙方(被派遣员工):____________

丙方(劳务派遣公司):____________

为明确派遣单位、被派遣员工及劳务派遣公司之间的权利义务,保护被派遣员工的合法权益,依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲、乙、丙三方本着平等协商、互利互惠的原则达成以下协议:

一、协议的目的

为满足甲方企业生产经营的需要,提高生产效率,促进企业健康发展,乙方同意由丙方安排其进行劳务派遣到甲方工作。

二、派遣工作内容

乙方将依据甲方的安排进行相关工作,详细工作内容、工作地点、工作时间等均由甲方提供相关安排,乙方不得擅自变更。

三、劳务报酬及支付方式

1.乙方将按照甲方提供的工资标准计算劳务报酬,丙方在派遣协议生效后每月将乙方工资支付至其规定的银行账户。

2.甲方应在每月固定日期前向丙方支付相应的劳务费用,丙方再将乙方的工资支付至其账户,甲、丙双方应遵守相应的财税法规。

四、劳务派遣期限

本协议自甲乙丙三方签署后生效,丙方依据甲方的需求安排乙方进入工作岗位,劳务派遣期限为____年/月。若甲、丙双方需终止协议,应提前____天通知乙方。

五、劳动保护

1.甲方应提供相应的安全防护设施和劳动保护用品,确保乙方在工作中的安全。

2.乙方在工作过程中如有意外伤害或疾病发生,应及时通知丙方及甲方,由甲方提供医疗救助。

3.乙方享有与甲方正式员工一样的工资待遇和福利,包括但不限于社保、公积金、带薪年假等。

六、保密责任

乙方在劳务派遣过程中得知甲方的商业机密或其他保密信息,应承担保密义务,不得擅自泄露给第三方,否则应承担相应法律责任。

七、违约处理

若甲、乙、丙任何一方违反本协议的任何规定,均应承担相应的违约责任,协商解决;如无法协商解决,则可以向人民法院提起诉讼。

八、协议的解释权

本协议内容系甲、乙、丙三方共同商定,若对本协议有任何争议或解释不明之处,应当由三方共同协商解决,并另行签署书面协议作出解释。

本协议一式两份,甲、乙、丙各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签名):丙方(盖章):

签署日期:____年___月___日

*本协议自甲、乙、丙三方签署后生效,若有任何涉及的条款变更,需经三方同意并签署补充协议。

篇2

标准劳务派遣协议

一、甲方为一家正式注册的劳务派遣公司,提供各类劳务派遣服务;乙方为接受劳务派遣的员工,有能力并愿意接受甲方的安排和指挥。

二、甲乙双方本着公平、合作和互惠互利的原则,经友好协商一致达成以下协议:

1、工作内容:甲方根据乙方的学历、经验和能力,安排其在特定企业或单位从事具体工作,工作内容包括但不限于文员、销售员、服务员、技术员等。

2、工作时间:乙方工作时间为每周40小时,具体工作时间由甲方和被派遣单位协商确定,乙方应严格按照工作时间表准时上下班。

3、工资待遇:乙方的工资待遇按照被派遣单位的规定执行,甲方保证不低于当地最低工资标准,并按时足额支付工资。

4、劳动保护:甲方有责任向乙方提供必要的劳动保护,确保乙方的劳动权益不受侵犯。

5、培训与职业发展:甲方有义务为乙方提供必要的岗前培训和技能提升机会,帮助乙方发展职业能力。

6、劳务派遣期限:本协议签订后,乙方应按约定时间开始劳务派遣工作,期限约定为_______年。

7、合同续签:劳务派遣期限届满后,若乙方表现出色,被派遣单位愿意延长合作,甲方将为乙方提供续签合同的机会。

8、违约责任:任何一方未按本协议约定履行义务,应承担相应的违约责任。

9、争议解决:本协议一切争议应友好协商解决,协商不成时,可向劳务派遣服务监督机构申诉或向法院提起诉讼解决。

10、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):_______乙方(签字):_______

日期:_______日期:_______

此为标准劳务派遣协议,双方需结合具体情况进行必要的修改和完善。愿双方共同遵守,合作愉快!

篇3

标准劳务派遣协议

甲方:_______________公司

地址:_______________

法定代表人:_______________

联系电话:_______________

乙方:_______________公司

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