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解除试用期劳动合同通知书范文5篇

篇1

解除试用期劳动合同通知书范文

尊敬的XXX先生/女士：

您好！根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经我公司研究决定，现予以解除您与我公司签订的劳动合同。

以本通知书的形式，我公司向您解除试用期内的劳动合同，具体事宜如下：

一、解除劳动合同的原因：

经我公司认真考虑，认为您在试用期内未能胜任您所从事的岗位，且在工作态度、工作能力等方面表现不符合我公司的要求，不利于与我公司建立长期稳定的合作关系，因此我公司决定解除您的劳动合同。

二、解除劳动合同的时间：

根据劳动合同约定，解除劳动合同的起算时间为本通知书下达日起算。请您及时办理离职手续，于通知书下达日起算七天内退还我公司的财务相关手续，并清理好您的个人物品。

三、解除劳动合同的经济补偿：

根据相关规定，我公司将按照您试用期间的工资支付与您解除劳动合同的补偿事项进行结算，并按时向您发放相关应得款项。

四、其他事项：

1.您在离职过程中需保持良好的工作态度，遵守公司规定，不得对公司形象造成负面影响。

2.感谢您在试用期内的付出与努力，祝愿您在今后的工作生涯中取得更好的发展。

以上即是本次解除试用期劳动合同的通知书，若对解除劳动合同有任何疑问或不满，可随时与公司人力资源部门联系，我们将尽快回复并协商解决相关问题。

特此通知！

祝商祺！

公司名称：XXX有限公司

日期：XXXX年XX月XX日

签署人：XXX（公司授权签署人）

篇2

【解除试用期劳动合同通知书范文】

尊敬的XXX先生/女士：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及公司规定，经过与您的沟通和考虑，公司作出解除试用期劳动合同的决定。根据双方约定的试用期为3个月，在试用期内，您表现出色，工作表现受到了公司高层的好评。但是鉴于公司业务调整和发展需求，为了更好地适应公司未来的发展，经公司相关部门研究决定，现解除试用期劳动合同。

特此通知解除试用期劳动合同事宜如下：

1.解除合同日期：根据公司规定，解除合同的日期定为XX年XX月XX日。

2.工资薪酬结算：请您及时与公司财务部门联系，进行工资薪酬、加班工资、社会保险等相关结算事宜。财务部门会在解除合同后的5个工作日内将相应的工资薪酬结算给您。

3.其他事宜：您需要在解除合同后的3个工作日内交还公司所有的工作设备、资料等，同时您需要完成工作交接事宜，将工作内容、项目进度等相关信息交接给接替您工作的同事。

在解除劳动合同的过程中，我们感到非常遗憾，也感激您在公司的辛勤工作和付出。希望您能够理解公司的决定，并且在今后的工作和生活中继续努力，开创美好的未来。

最后，我们再次感谢您在公司的付出和努力，祝愿您在今后的生活和工作中一切顺利！

谨此通知。

XX公司

XX年XX月XX日

篇3

【解除试用期劳动合同通知书范文】

尊敬的XXX先生/女士：

您好！根据《中华人民共和国劳动合同法》和双方签订的劳动合同，公司决定解除与您的试用期劳动合同。特此通知。

一、解除合同的原因：

经公司综合考虑及与您工作情况的反馈，我们认为您在试用期表现不符合公司的要求，能力和工作态度不够符合公司的要求，因此，公司决定解除与您的劳动合同。

二、解除合同的具体安排：

1、合同解除的日期为收到本通知书次日起生效。

2、根据相关法律法规的规定，公司将支付解除合同的经济补偿，具体数额将在结算时与您协商确定。

3、请您于解除劳动合同后的一周内办理离职手续，包括公司物品归还、离职交接等。

4、请您在离职前归还公司所有物品，并将公司机密等一并归还，如有遗失或损毁，将由您承担相应责任。

5、劳动合同解除后，您仍然享有根据《劳动合同法》规定的相关权益，公司将依法对您进行相关赔偿和福利的支付。

三、结语：

十分抱歉因员工表现不符合公司要求而做出解除劳动合同的决定，希望您能够理解。我们感谢您在公司的付出和努力，同时也希望您能够在今后的工作中不断进步，取得更好的发展。

再次感谢您对公司的支持与努力，祝您今后事业蒸蒸日上，一切顺利！

此致

敬礼！

（公司名称）

日期：xxxx年xx月xx日

篇4

【解除试用期劳动合同通知书范文】

尊敬的XXX公司：

您好！本人XXX，于XXXX年X月X日加入贵公司，担任XXXX职务。在试用期内，我认真履行工作职责，努力学习工作知识，与同事融洽相处，尽职尽责地完成了各项工作任务。

经过一段时间