原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
安全培训质量管理手册
编
写
指
南
（讨论稿）
1
目录
3
1概述
1.1安全培训质量管理体系的概念3
1。2管理手册的作用4
1。3管理手册编制的主要依据4
.5
2．管理手册主要内容
2.1培训机构基本概况5
2。2安全培训质量保证体系的方针和目标5
2.2.1方针5
2.2。2目标6
2.3机构设置与职责6
2.4人员培训与业务交流7
2。5培训场地和教学设施的保障7
2。6图书资料和信息资源的保障8
2.7教学活动过程控制8
2。8培训机构的内部评审9
2.9培训跟踪服务10
2.10培训档案管理10
2。11纠正与预防措施11
2。12规章制度及操作规程11
2.13文件记录12
2。14管理评审与持续改进13
13
3.管理手册文件的构成和编制
3.1管理手册文件的构成和层次13
3.2管理手册文件的编写14
3。2。1管理手册的编写14
3。2。2程序文件的编写15
3。2。3操作性文件的编写15
2
安全培训质量管理手册
编写指南
1概述
本指南旨在帮助各安全生产培训机构编写一部完整的质
量管理手册，从而规范内部管理,提高培训质量。各安全生产
培训机构应根据安全培训相关国家法律法规和文件的要求，编
制培训质量管理手册,从制度上保证安全培训质量得到有效控
制.
1。1安全培训质量管理体系的概念
安全培训质量管理体系是针对组织申报、条件审查、制定
计划、选聘教员、指定教材、实施教学、培训管理、考试及考
核、发证建档、信息反馈等全过程，建立一套严密、完整、协
调的管理机制，通过一系列的组织管理工作和众多的过程控制
措施，保证培训管理工作实现制度化、规范化、科学化。
安全培训是安全生产管理的一个重要组成部分，是安全文
化建设和预防事故的重要手段。安全培训机构建立一套科学的
安全培训质量管理体系，目的就是保障管理控制措施得到有效
实施.
安全培训机构在运行安全培训质量管理体系时，应完成两
方面的工作:一是对培训机构的规范管理，二是保证培训工作
3
的质量.
1。2管理手册的作用
安全培训管理手册是保障培训机构安全培训工作质量的
管理控制措施等一系列文件，作用就是保障培训机构运行的规
范性、科学性、合法性，并对具体工作具有指导性。
安全培训管理手册应涵盖两方面内容：培训机构管理控制
措施和安全培训工作质量控制措施。
1。3管理手册编制的主要依据
建立安全培训质量保证体系的主要依据：国家和省对安全
培训工作的监督管理要求；国家总局和省局对培训机构的监督
管理要求;安全培训机构自身的特点；戴明原则——PDCA
文档评论（0）