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                在当前全球化背景下,随着企业的发展,员工流动越来越频繁如何提升员工的流动性,以应对不断变化的市场需求,成为现代企业管理的重要课题因此,企业在招聘过程中应注重人才的选拔与培养,充分发挥人才的潜力,打造一支高效和谐的人力资源队伍本文旨在通过对欧普照明现代灯具公司的招聘管理进行调研,探讨企业在招聘过程中遇到的问题,并提出针对性的解决策略通过全面理解和分析人才需求,结合公司具体情况,我们可以构建更为完善有效的招聘管理体系,从而更好地吸引保留和激发企业人才活力
                    我国中小企业的技术创新研究
PAGE2
欧普照明现代灯具公司人力资源招聘管理研究
TOC\o1-3\h\u182651绪论 1
307131.1研究背景 1
97071.2研究意义 1
254241.3研究内容 1
3542招聘及招聘管理相关概述 1
247292.1招聘管理的基本概念 1
87362.1.1招聘 1
239902.1.2招聘管理 1
44462.2招聘管理的基本原则 1
200582.3影响招聘效果的因素 2
117682.3.1内部影响因素解析 2
123142.3.2
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