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纪律处分报告
姓名:
职务:
入司时间:
直接主管:
部门:
联系电话:
不当行为发生时间:
不当行为发生地点:
执行人(主管经理/人力资源中心):
提交人力资源中心日期:
事件发生经过:
处分方式:()。如属4或5,则变更后的职务级别或薪资情况为:。
1口头警告
2书面警告
3最终警告
4降职
5降薪
6解雇
直接经理意见:
签字/日期:
部门负责人意见:
签字/日期:
本人意见:
若本人无意见,见证人签字:
签字/日期:
1同意
2不同意
3其他
签字/日期:
人力资源中心审核结果:
签字/日期:
批准人签署:
人力资源中心经理意见:总经理意见:
签字/日期:签字/日期:
处分生效日:年月日
处分撤销说明:
主管经理/日期人力资源部/日期
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