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制式劳动合同最新范本2024年通用
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号:__________
住址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下,按照甲方的要求,提供自己的劳动,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,共同遵守本合同所列条款:
第一条合同期限
1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2除非双方提前终止本合同,否则本合同将按照约定的期限自动续签。
第二条工作内容
2.1乙方同意按照甲方的安排,在____职位上工作,具体职责和要求如下:
(此处列出乙方的工作职责和要求)
2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任务。
第三条劳动报酬
3.1乙方的工作报酬为____元/月,按照甲方规定的支付方式进行支付。
3.2乙方的工作时间超过法定工作时间部分的,甲方应按照法定标准支付加班费。
3.3乙方休婚假、产假、丧假、病假等国家规定的假期期间,甲方应按照法定标准支付乙方工资。
第四条社会保险
4.1甲方应按照国家的规定,为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2甲方应按时足额缴纳社会保险费,乙方应承担的部分由甲方代扣代缴。
第五条劳动保护
5.1甲方应按照国家的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
5.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的事故预防和应急处理能力。
第六条劳动争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的劳动争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
6.2双方对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第七条保密协议
7.1乙方同意在合同期间和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。
7.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。
第八条解除和终止合同
8.1在合同期限内,双方提前终止本合同的,应当书面通知对方,并办理相关手续。
8.2乙方解除合同的,应提前____天书面通知甲方。
8.3甲方解除合同的,应提前____天书面通知乙方。
8.4本合同终止后,乙方应按照甲方的要求,办理工作交接手续,甲方向乙方支付工资和社会保险待遇。
第九条其他约定
9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,并以书面形式签订补充协议。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件(如有)
4.社会保险参保证明
5.公积金参保证明
6.甲方规章制度
7.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单
8.乙方的工作成果证明文件(如有)
9.双方签订的补充协议(如有)
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照约定提供劳动条件,包括但不限于工作场所、设备、工具等。
2.甲方未按照约定支付劳动报酬,包括但不限于工资、加班费、奖金等。
3.甲方未按照约定提供社会保险和福利待遇。
4.甲方未按照约定提供劳动保护设施和劳动防护用品。
5.甲方未按照约定遵守国家法定工作时间规定,强迫乙方超时加班。
6.乙方未按照约定提供劳动,包括但不限于迟到、早退、旷工等。
7.乙方未按照约定泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。
8.双方未按照约定提前终止或解除合同。
三、法律名词及解释:
1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,雇佣劳动者提供劳动的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。
2.劳动者:指具有劳动能力,与用人单位建立劳动关系,提供劳动力并获取报酬的自然人。
3.劳动合同:指用人单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
4.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险,实行的一种社会保障制度。
5.公积金:指用人单位和劳动者按照一定比例缴存的,用于解决劳动者住房问题的长期储蓄资金。
6.加班费:指劳动者在法定工作时间之外提供劳动,用人单位支付的额外劳动报酬。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:甲方未按照约定提供劳动条件。
解决办法:乙方可以要求甲方提供必
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