洗衣房管理规章制度样本(四篇).docVIP

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  • 2024-07-29 发布于四川
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洗衣房管理规章制度样本

洗衣房管理制度

____修订版

总则

为严明劳动纪律,规范工作准则,建立公平、合理的考评机制,鼓励先进,发挥员工的工作积极性和创造性,做到奖罚分明,特制定本制度。

工作制度

一、员工必须服从工作安排,不得无故拖延、无理拒绝,按时高质完成任务。

二、准时上下班,严格执行考勤制度,工作时间不得擅自离职。

三、工作时间不准做私事,打私人电话,私人洗涤。

四、未经允许禁止外部人员非公事进入洗衣房。

五、禁止任何人(包括外来人员)在洗衣房吸烟。

六、规范使用机器设备,禁止违章操作。

七、禁止将洗衣房布草等物品带出私用。

八、文明待客,讲究卫生;保持车间清洁卫生,坚持班前清整制度。

行为准则

热情:热心礼貌待客,给顾客让椅送水,同事之间和谐相处、工作。严谨:严格按照程序操作,做好每一道工序,对下一道工序负责。勤俭:勤恳工作,厉行节约,爱护设备;节约用水、用电、用气、用料。诚实:真诚待人,踏实做事;有事必报,有错必改。

考勤制度

一、员工上下班必须按时签到、签出。

二、工作时间依据经营需要,服从编排,超工日补休或按规定发放加班工资。

三、事病假,需提前请假;事后视情况补班。

四、不得无故迟到、早退、旷工,无故拒绝加班。

一、负责洗衣房日常洗涤工作,执行各项管理制度。

二、负责员工日常管理及考核工作,协调各岗位工作,处理工作矛盾。

三、

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