企业工商管理现状与发展方案探索.docx

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企业工商管理现状与发展方案探索

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曹艳伶杨金花

【摘要】现阶段，随着市场经济的快速发展，催生了众多民营企业，同时企业彼此之间的竞争日益激烈，稍有不慎极易在竞争中被淘汰。工商管理作为民营企业的一项重要工作，企业要想实现更好稳定的发展，必须要意识到工商管理工作的重要性及必要性所在，落实工商管理工作，提升工商管理水平，保障民营企业的良性、可持续发展。本文首先概述了民营企业工商管理;其次分析了当前民营企业工商管理现状;最后探讨了新时期民营企业工商管理优化对策及发展趋势。

【关键词】民营企业;工商管理;意义;现状;发展分析

民营企业经营发展中，工商管理工作起到了至关重要的作用。但是当前通过实际的调查分析我们发现，当前部分民营企业工商管理工作呈现出诸多的问题，例如：经营管理模式落后、价值定位不科学、财务管理混乱等等。这极大的阻碍着民营企业的发展，在这种情况下，积极采取针对性措施解决现存问题成为民营企业面临的一项关键性工作。

一、民营企业工商管理概述

工商管理是由多门学科内容所组成的，包括：经济学、管理学、财务管理、人力资源等等，因此工商管理也就具备较强的综合性，在民营企业经营管理与发展中占据着至关重要的地位。在实践应用中，通过应用多门学科的知识，分析并解决企业发展中所面临的诸多问题，有效协调企业内外部工作环境，保持良好的工作关系，确保企业始终具备较高的核心竞争力，为民营企业的稳定发展打下坚实有力的基础。现阶段，越来越多的民营企业纷纷意识到工商管理工作的重要性与必要性，并逐步加快了工商管理工作的开展。民营企业工商管理所带来的价值与作用，主要体现在以下几个方面：

（一）有利于提高运行效率，降低运行成本

民营企业做好工商管理工作，能够充分的结合企业各项工作实际情况，优化工作流程及程序，有效提升工作效率，同时也能够实现对各项资源的合理化配置，有效的避免资源分配不均和资源浪费等现象的出现。

（二）有利于民营企业明确发展方向和成长目标

民营企业落实工商管理工作，通过市场调查的方式，了解掌握市场环境及发展趋势，并对自身企业的发展方向进行合理的规划，并建立更加明确的企业发展目标，为保障企业可持续发展提供强有力的支撑。

（三）有利于充分发挥员工潜能

民营企业在发展的过程当中，离不开员工的支撑，工商管理工作中，通过强化对员工的管理工作，并建立完善的责任制度和奖惩制度，充分激发出员工的工作责任心和积极性，促使员工潜能与创造力得到充分的发挥，同时也推动民营企业良好发展。

（四）有利于清断民营企业总体财务状况

民营企业在发展的过程当中，财务工作是一项至关重要的工作。财务管理作为工商管理的一项重要内容，通过加强财务管理工作，理顺民营企业的资本结构，有效的规避投资风险、财务风险，保障民营企业各项工作的正常运转。

二、当前民营企业工商管理现状分析

市场经济快速发展的背景下，极大的推动着民营经济的发展与壮大，现阶段，在国民经济发展的过程当中，民营企业起到了至关重要的支撑作用。据相关统计数据资料显示，截至2019年12月底，我国民营企业数量增长至88.07%，主色资金总额上升至60.15%。不仅如此，民营企业数量不断增加，规模不断扩大的背景下，对于我国税收、就业和GDP增长均起到了重要的推动作用，相关资料显示，截至2019年12月底，民营企业税收贡献占全国50%以上，GDP贡献占60%，技术创新成果占70%以上，劳动力就业贡献占80%以上，各项数据均显示当前民营企业已经成为我国经济发展的主力军。

但好景不长，近年来由于受到金融危机、新冠疫情等事件的影响，导致诸多的民营企业纷纷倒闭，在面对风险的情况下，无法有效的抵御。这在很大程度上是由于缺乏完善的金融体制和工商管理不到位所导致的。部分民营企业的发展的过程当中，盲目扩大规模，过分追求产值增长，在一定程度上忽视了经营管理与建设工作，这对于民营企业的可持续发展造成了严重的阻碍。具体来说，当前民营企业工商管理工作所存在的问题主要体现在以下几个方面：

（一）国际化发展方面

我国加入WTO后，和世界各个国家之间的贸易往来日益密切，市场呈现出开放化、全球化的发展趋势。在这种情况下，民营企业要想实现良好发展，要积极树立国际化的经营意识，加大对国际市场的开拓力度，加强国际间的交流，并构建与国际环境相适应的工商管理模式。但是，当前我们发现大部分民营企业工商管理工作存在诸多的问题，管理模式缺乏创新性，市场定位不清晰，资本运作落后，技术创新不足等等，无法很好的满足国际化发展需求。

（二）人力资源管理方面

知识经济时代背景下，企业发展中对于优秀人才的竞争日益激烈，优秀人才是支撑民营企业可持续发展的基础。人力资源管理作为民营企业工商管理的一项重要内容，当前虽然大部分民营企业均非常注重对优秀人才的录用，但是却缺乏健全完善的人才管理