兼职劳动工作期限协议书标准模板（九篇）.doc

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兼职劳动工作期限协议书标准模板

甲方：_____有限公司

乙方：_____

住址：_____

身份证号码：_____

1.甲方自____年____月____日起录用乙方为兼职员工，并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。

2.甲、乙双方经共同协议并取得同意时，乙方须遵守上列第一项之规定。

3.雇用期间：_____自____年____月____日起至____年____月____日止

4.契约期满时，双方希望继续维持契约关系时，则须另行订立新契约。

5.勤务时间：_____上午时分至下午时分止

6.休息时间：_____自时分至时分止

7.薪资：_____时薪、日薪

8.奖金：_____采不定额（视工作绩效表现）发放。

9.异动：_____若因业务上执行之必要时，可予以调整。

____年度有薪休假：_____服务年资满一年以上者为____日，每服务满一年时，则增加一日，但以增加至二十日为限。

甲方：_____（签章）

乙方：_____（签章）

____年____月____日

兼职劳动工作期限协议书标准模板（二）

甲方：（“用工方”）

名称：

法定代表人：

注册地址：

邮政编码：

乙方：（“受聘方”）

姓名：_____性别：__________民族：_____

居民身份证号：

家庭住址：

户口所在地：

联系电话：

订立劳动合同地点：北京市朝阳区

根据《中华人民共和国劳动法》和非全日制用工相关法规，甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则，就甲方招聘乙方为兼职员工签定本合同，双方需共同遵守。

第一条合同期限

合同期限为：____年____月____日到止。

第二条工作内容

（一）乙方职位：

（二）乙方工作职责：及甲方临时安排的工作。

（三）甲方应向乙方提供必要的工作支持，乙方需严格按甲方要求的工作进度完成工作职责内的各项任务。

第三条工作时间

工作时间：乙方需根据甲方工作安排按时出勤。

第四条劳动报酬及保险待遇

（一）乙方工资标准为

（二）工资支付时间及方式：

（三）乙方应按规定自行办理养老险、医疗/生育险等保险。

第五条劳动保护

甲方依据国家法律法规建立有关劳动保护的规章制度，乙方需严格遵照执行，做好各项防范工作，防止事故发生。

第六条劳动纪律要求

乙方需遵守甲方及工作场所依法制定的各项规章制度。

第七条劳动合同的变更

（一）发生下列情况之一者，允许变更劳动合同：

1.经甲乙双方协商一致的;

2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;

3.因客观原因、非甲方意愿导致无法履行此合同;

4.法律规定的其他情况。

（二）在合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作，但下列情况除外：

1.发生事故或自然灾害，需要及时抢修或救灾;

2.因工作需要而进行的临时调动（单位内工种之间、机构之间）;

3.甲方依法重新任命、调动乙方的工作;

4.法律规定的其他情况。

第八条劳动合同的解除

（一）下列情况之一的，双方可解除劳动合同：

1.双方协商一致的;

2.提前日通知对方，并完成工作交接和薪资核算。

3.本合同所依据的客观情况发生重大改变，致使本合同无法履行的。

（二）下列情况之一的，甲方可解除劳动合同：

1.乙方严重违反甲方及工作场所规章制度。

2.乙方工作期间被证明不符合用工要求的。

3.本合同有效期内，乙方同与甲方有竞争关系的其他单位建立劳动关系的。

4.乙方泄露甲方商业信息，给甲方造成损失的。

（三）下列情形之一的，乙方可解除劳动合同：

1.甲方未向乙方提供必要物资，致使乙方不能正常开展工作。

2.甲方无故未按约定支付乙方薪资。

3.甲方对乙方有强制、胁迫行为。

第九条违约责任

（一）擅自解除合同的，违约方应当赔偿守约方的经济损失，赔偿数额按具体损失大小计算或按标准。

（二）乙方违反劳动纪律和管理规定，给甲方造成经济损失的，甲方有权追究赔偿。

第十条其他约定：

（一）本合同期满后，甲乙双方一致同意，可以续订合同。

（二）

第十一条本合同于双方签字（盖章）之日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同，合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。

第十二条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方：_____乙方：_____

日期：____