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计划生育目标责任书
施工单位：（甲方）
劳务公司：（乙方）
工程名称：根据国家、省、市有关计划生育的各项管理规定，为搞好建筑工地的计划生育工作，严格控制人口增长，杜绝计划外怀孕和计划生育，为明确双方职责、强化管理，特签订责任书如下：
一、甲方职责：
1、积极配合计生部门做好对民工的计划生育宣传教育工作；
2、督促建筑工地做好民工登记建档工作；
3、有权检查乙方育龄妇女的计划生育证明和证件；
4、负责配合计生部门对工地上的计划外怀孕和计划外生育的处理。
二、乙方职责：
1、加强计生工作领导，____本工地全体人员学习____有关计划生育方针政策，增强执行计划生育政策的自觉性；
2、加强对工地职工及使用民工的计生工作管理，杜绝居住的工地的育龄人员计划外怀孕和计划外生育；、
3、对无计划生育证明（含无结婚证、生育证、节育证、计外费处罚证、流动人口未婚证等）手续不全的不得
雇佣；
4、乙方必须督促施工人员及家属到所在地相关部门办理
《计生通用卡》，并留存编号，同时确保施工人员及家属持有《流动人口婚育证明》及《节育手术证明》，两证查检率达100﹪，全年乙方工地内无计划外怀孕及计划外生育人员；
5、应杜绝工地民工计划外怀孕和计划外生育，如发现计
划外怀孕，应及时向甲方和有关部门汇报，并采取积极有效措施。若乙方工作不力，有计划外怀孕的，罚款____元，计划外生育罚款____元并要追究领导责任；
6、乙方按要求向甲方汇报计划生育管理情况，并提供有
关计划生育的统计报表和登记表。
本责任书一式两份，甲、乙双方各执一份。责任书双方签字盖章后生效。
甲方：（公章）乙方：（公章）
甲方负责人：乙方负责人：
甲方经办人：乙方经办人
第三篇：计划生育目标责任书1____-____年度微山县第二人民医院计划生育管理工作目标责任书微山县第二人民医院____年____月____日
微山县第二人民医院计划生育管理工作
目标责任书
为确保我院计划生育工作的规范化管理，根据《____省计划生育条例》、《____省禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性终止妊娠的规定》及济宁市五委局《____严格控制出生婴儿性别比失调____通告》，根据县委、县政府“关于计划生育工作的规定”，微山县第二人民医院特与同志签订该目标责任书如下：
一、妇产科管理：严格实施接生服务查验生育证和____制度，持生
育证和____进行接生服务，并做好____登记。凡无生育证者，必须提供孕产妇夫妇____，并进行____登记，接生后____小时内告知上报联系人王钢同志，以便及时通知属地计生办。坚决杜绝私自选择性终止妊娠、取环行
为，确需终止妊娠、取环者，须持当地计生办出具的证明并做好登记。医务人
员不得弄虚作假，不得施行假手术，不得提供各类涉及计划生育工作的假手续和____明。对违反上述行为者，将作出严肃处理。
二、b超管理：医务人员严禁非医学需要鉴定胎儿性别，严格执行“双
人、双锁、双签字”制度，做好各种登记工作。
三、外科、手术室管理：对实施剖宫产手术者，严格实施接生服务查验
生育证和____制度，持生育证和____进行接生服务，并做好____登记。无证生育者严格____孕妇夫妇的身份信息进行____登记，接生后____小时内告知上报联系人王钢同志。医务人员不得弄虚作假，不得施行假手术，不得提供各类涉及计划生育工作的假手续和____明。
四、出生医学证明管理。严格按照上级关于办理出生医学证明相关文件执行，特殊情况须报分管院长和院长批准，方可给予办理。
对违反上述规定的科室和个人，一经查实将按照县有关计划生育法规处置程序对当事人、分管领导给予相应处分。经县级部门处理的当事人，年终取消评先树优，本年度不得晋升高一级职称，所在科室不得评为先进科室，负责人全院通报批评，取消本年度评先树优，科室年度内出现两次（含）以上将撤销科室主任职务。望相关人员遵守规定，严格操作，依法办事。对玩忽职守、明知故犯者，将移交司法机关处理。微山县第二人民医院（章）
法定代表人（签字）：分管领导（签字）：
科室：医务人员（签字）：
年月日
计划生育目标责任书（二）
o____年计划生育目标责任书
根据《____计划生育法》和《____省人口与计划生育条例》，结合本处计划生育工作实际，特订立本责任书。
一、处属各股、室要认真学习、宣传、____、执行《____人口与计划生育法》、《国家流动人口与计划生育管理办法》和《____省人口与计划生育条例》，依法承担计划生育工作任务。
二、深化“婚育新风进万家”活动。新婚期、孕产期人员参加培训率达____%以上，计划生育宣传入户率达____%以上，标语醒目、永久，把计划生育工作纳入本单位工作日程和年度目标考核。
三、建立健全计划生育管理机制，实行单位法人负
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