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2023年试用期解除劳动合同样本5篇

篇1

2023年试用期解除劳动合同样本

甲方（单位）：_____________________

乙方（个人）：_____________________

鉴于：甲方与乙方签订的劳动合同已经于____年____月____日生效，规定乙方在试用期内从事______工作，试用期为____个月。现甲方根据双方的协议，在试用期内对乙方进行了考核，经双方协商，甲方决定解除与乙方的劳动合同。

解除劳动合同的原因是：_____________________

经过协商一致，双方就劳动关系解除达成以下协议：

一、解除劳动合同的时间

本劳动合同解除的时间为____年____月____日，在此日期解除后，乙方不再履行劳动合同约定的劳动义务，甲方也不再支付乙方工资和福利待遇。

二、解除劳动合同的经济补偿

根据国家相关法律法规的规定，甲方向乙方支付经济补偿____元（大写：____），用于弥补乙方在解除劳动合同后的经济损失。

三、劳动关系解除的后续处理

1.乙方应于解除劳动合同之日起____日内，将甲方交付的公司财物和资料清点、交接，并与甲方签订书面交接材料。

2.乙方应在解除劳动合同后的____个月内不得在同职位的竞争对手公司从事相同类型的工作，否则应承担法律责任。

3.双方