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劳务派遣合同范本
甲方(劳务派遣单位):__________
法定代表人/委托代理人:__________
注册地址:__________
联系电话:__________
乙方(被派遣人):__________
身份证号码:__________
家庭住址:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点
甲方派遣乙方到____(用工单位名称)的____岗位工作。
乙方的工作地点为____。
乙方应按照用工单位的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假
乙方的工作时间按照用工单位的规定执行。
乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、劳动报酬
乙方的工资由甲方按月支付,具体标准为____元/月(或按用工单位事业编制内人员工资标准核定)。
试用期间的工资为正常工资的80%。
甲方应在收到用工单位划拨的款项后十个工作日内,通过银行转账方式支付给乙方,并代扣代缴个人所得税。
五、社会保险及福利待遇
甲方负责为乙方办理社会统筹养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、住房公积金手续(“四险一金”费用由用工单位支付)。
乙方在用工单位工作期间因工受伤或患职业病的,相关待遇由用工单位支付给甲方,甲方收到款项后及时支付给乙方或家属。
六、劳动纪律
乙方应严格遵守国家法律、法规及甲方和用工单位的各项规章制度。
乙方应服从甲方及用工单位的管理和教育,同意用工单位根据工作需要调整工作岗位。
七、保密和竞业限制
乙方在合同期限内及解除或终止后,不得泄露甲方及用工单位的技术秘密和商业秘密。
乙方违反保密义务的,应向甲方支付违约金并赔偿经济损失。
八、合同的变更、解除、终止与续签
双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
符合法定解除条件的,甲乙双方可以解除本合同。
本合同期满,合同即行终止。如双方同意续签,应在合同期满前办理续签手续。
争议解决
双方因履行本合同发生争议,应首先协商解决;
协商不成的,可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。
十、其他
本合同未尽事宜,按照国家有关法律、法规和政策规定执行。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________?乙方(盖章):_________
法定代表人(签字):_________?
日期:____年__月__日?日期:____年__月__日
注:以上内容只是基本的框架和条款,仅供参考,实际内容可能需要根据具体情况进行调整和补充。
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