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什么叫承揽合同

一、合同概述

承揽合同，也称为“定做合同”，是一种典型的劳务合同。在合同中，承揽人（或服务提供者）按照定作人（或服务需求方）的要求，完成特定的工作并交付工作成果。定作人则需为此支付约定的报酬。本合同旨在明确双方的权利和义务，确保双方在进行承揽事务时的合法权益得到保障。

二、合同主体

本合同由以下双方签订：

定作人：（以下简称“甲方”）

承揽人：（以下简称“乙方”）

三、工作内容及要求

1.甲方委托乙方进行的具体工作内容（如加工、制作、建设、修理、设计、印刷等）。

2.对工作成果的质量、规格、性能、设计、工艺等具体要求。

3.工作成果的交付时间、地点和方式。

四、报酬及支付方式

1.甲方应支付给乙方的报酬金额。

2.报酬的支付时间、方式和期限。

3.若涉及税费，双方应明确税费的承担方式。

五、材料提供

1.工作中所需材料的提供方和供应时间。

2.材料的验收标准和方式。

3.材料的保管和使用责任。

六、履行期限和地点

1.双方约定的工作开始和结束时间。

2.工作成果的交付期限。

3.工作地点及交付地点的具体信息。

七、质量保证与验收

1.工作成果的质量保证和保修期限。

2.验收的标准和方法。

3.出现质量问题时的处理方式。

八、违约责任

1.双方任何一方未能履行合同约定的义务，均应承担违约责任。

2.违约金的计算方法和支付时间。

3.在何种情况下，违约方应承担继续履行、赔偿损失等责任。

九、保密条款

1.双方应对在合同履行过程中获知的对方商业秘密和技术秘密承担保密义务。

2.保密期限和保密措施。

3.违反保密义务应承担的责任。

十、其他条款

1.双方在合同履行过程中发生的争议解决方式（如协商、调解、仲裁或诉讼）。

2.本合同的变更和解除条件。

3.本合同的生效条件、终止条件和有效期。

4.其他需要明确的事项。

十一、合同的法律效力及争议解决方式

本合同经甲乙双方签字盖章后生效，具有法律约束力。双方在履行合同中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。本合同的所有修改和补充应以书面形式作出，并成为本合同不可分割的部分。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。