幼儿园勤杂工聘用合同.docxVIP

幼儿园勤杂工聘用合同

甲方（聘用单位）：____________________幼儿园

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及幼儿园的相关规定，经甲、乙双方平等协商，特订立以下聘用合同。

一、基本原则

甲方聘用乙方到甲方担任幼儿园勤杂工工作。双方根据平等自愿的原则签订本合同。本合同旨在明确双方的权利和义务，保障甲、乙双方的合法权益。乙方必须遵守国家法律法规和甲方的相关规定，为甲方的教育事业做出积极贡献。

二、工作内容及职责

乙方的工作职责包括但不限于以下方面：负责幼儿园的卫生清洁工作，包括教室、走廊、卫生间等公共场所的清洁和消毒工作；负责幼儿园物品的采购、保管和发放工作；协助其他工作人员完成幼儿园日常事务性工作等。乙方必须认真履行工作职责，确保工作质量和效率。

三、工作时间和休假待遇

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，一般为每日八小时工作制。乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。在甲方工作满一定年限后，乙方有权享受带薪休假等福利待遇。甲方根据工作需要安排乙方加班时，应给予相应的补偿或调休。具体事宜由双方协商确定。

四、薪酬待遇及支付方式

乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行。乙方的基本工资为____元/月，甲方根据乙方的工作表现和工作业绩给予相应的奖金和津贴。甲方应按照约定及时足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。工资支付方式为____（如：银行转账、现金等）。

五、合同期限及续签

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满前双方协商一致可续签合同。乙方在合同期间必须遵守甲方的规章制度，履行合同规定的职责和义务。合同期内，甲方和乙方均有权提出终止合同，但应提前一个月通知对方。合同到期未续签的，乙方应按时办理离职手续。

六、违约责任及赔偿

甲、乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应依法承担赔偿责任。具体的违约责任和赔偿事宜按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

七、其他约定事项

1.乙方必须遵守甲方的安全操作规程，保障自身及他人安全。

2.乙方应爱护甲方的财产和设备，如有损坏，应按价赔偿。

3.乙方在合同期间不得擅自将勤杂工工作转交他人。如需请假或离职，应提前向甲方提出申请。未经许可擅自离职的，甲方有权追究乙方的法律责任。

4.本合同的未尽事宜，双方可另行协商解决。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。如有任何争议，可协商解决或提交劳动仲裁委员会仲裁解决。甲方联系方式：电话：______；地址：______。乙方联系方式：电话：______；地址：______。甲乙双方均已仔细阅读并充分理解本合同的各项条款内容并自愿遵守执行本合同所有条款内容。本合同自双方签字盖章之日起生效并长期有效直至甲乙双方终止合同或重新签订新的合同为止期间不得任意终止本合同或违反本合同条款内容的行为否则将承担由此产生的全部责任包括但不限于支付违约金赔偿金等责任特此声明！甲方（盖章）：_________________________日期：_______乙方（签字）：_________________________日期：_______注：本协议最终解释权归甲方所有如需修改补充条款经甲乙双方协商一致后共同签订补充协议作为本合同的附件与本合同具有同等法律效力本协议一式两份甲乙双方各执一份。华泰招聘网为相关企业及个人提供正规化、标准化的用工协议范本服务解决用工纠纷维护劳动者合法权益！请仔细阅读本协议并确保理解各项条款内容后再签字盖章！本协议最终解释权归甲方所有如有任何疑问请咨询甲方负责人谢谢合作！