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短期劳务合同范本参考

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

联系电话：____________________

传真号码：____________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：____________________

身份证号：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

联系电话：____________________

传真号码：____________________（如有）

电子邮箱：____________________（如有）

鉴于甲、乙双方同意按照平等、自愿的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立双方的劳务关系，明确双方的权利和义务，经双方协商一致，签订本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限与工作内容

一、合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。在合同期限内，乙方应按照甲方的要求完成指定的工作任务。

二、工作内容及地点：乙方应在甲方指定的岗位从事劳务工作，岗位名称及具体职责详见附件一《岗位职责说明书》。乙方应按时完成甲方分配的工作任务，确保工作质量。

第二条劳务报酬与支付方式

一、甲方按照国家规定和乙方从事的岗位工作性质给予相应的劳务报酬。具体劳务报酬及支付方式详见附件二《劳务报酬及支付方式》。

二、甲方每月定期向乙方支付劳务报酬，如遇节假日或其他特殊情况，支付时间相应顺延。乙方需提供个人银行账户信息以便甲方支付劳务报酬。

三、乙方应缴纳的个人所得税由甲方代扣代缴。

四、乙方因个人原因造成无法按时收到劳务报酬的，后果自负。

五、甲方可根据企业经营状况调整劳务报酬支付标准或支付方式等。调整后需及时告知乙方并得到乙方同意后方可实施。双方可通过签订补充协议进行约定。调整或约定应遵循法律法规和相关规定的要求，并确保不违反合同的平等原则和保护劳动者权益。