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关于对巡视(巡察）工作中个别谈话的

思考

近日颁布的新修订《中国共产党巡视工作条例》，将设立县级巡

察机构纳入其中，充分体现了党中央推进全面从严治党向基层延伸的重

大决策部署.巡视、巡察上下衔接，形成覆盖，是进一步加强党内监督

的重大制度创新。在开展巡视（巡察）中，有针对性做好个别谈话是取

得巡视（巡察）成效的主要工作方式。个别谈话，即指巡视(巡察）组

同被巡地区（单位)各层面的干部群众进行单独谈话，以期全面了解掌

握被巡地区（单位）党风廉政建设和反腐败工作的真实情况，是贯穿巡

视(巡察）工作始终的一种最基本、最有效、使用率最高的工作方式.能

否有效开展好个别谈话，直接关系到巡视（巡察）工作的结果,而决

定个别谈话的效果,主要有三大关键因素：个别谈话的准备、谈话的方

法技巧、谈话的成果分析运用。笔者有幸参与了几次巡视、巡察工

作，结合切身体会，试对如何做好个别谈话作一粗浅思考。

（)

一、个别谈话的准备工作巡