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企业并购的文化冲突与融合制作人：张无忌时间：XX年X月
目录第1章企业并购概述第2章企业并购中的文化冲突第3章企业并购中的文化融合第4章企业并购中的文化冲突与融合实证研究第5章总结
01企业并购概述
企业并购的定义企业并购是指一家企业通过购买另一家企业的全部或部分股份，以实现企业控制或合并的行为。并购的类型包括横向并购、纵向并购和多元化并购等。
企业并购的类型同一行业内的企业间的并购横向并购上下游企业间的并购纵向并购不同行业企业间的并购多元化并购
企业并购的动因企业并购的主要动因包括扩张与增长、资源整合、成本节约和市场竞争等。
价值评估评估目标企业的价值
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