博士后 聘用合同.docxVIP

博士后聘用合同

甲方（单位名称）：___________________________

乙方（博士后姓名）：___________________________

根据甲方发展需要和乙方个人意愿，经甲、乙双方充分协商，本着平等互利、共同发展的原则，特签订本合同。本合同旨在明确双方职责、权利和义务，共同遵守。

一、聘用岗位及期限

甲方聘用乙方从事博士后研究工作，具体岗位为：___________________________。聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和职责

1.乙方应按照甲方的要求，按时保质完成岗位任务和目标。

2.乙方应积极参与甲方组织的科研项目，提出创新性研究成果。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，履行岗位职责。

4.乙方应积极参与甲方的人才培养、学术交流等活动。

三、薪酬待遇与福利

1.甲方按照国家和地方规定的标准支付乙方薪酬，具体薪酬标准按照甲方相关文件执行。

2.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的工作条件和生活设施，协助解决乙方在站期间的住房问题。

4.甲方根据工作需要和乙方表现，给予乙方适当的奖励和津贴。

四、知识产权保护

1.在本合同期内，乙方参与甲方科研项目所产生的科研成果（包括论文、专利等）归双方共同所有。

2.乙方在本合同期内所发表的论文、专著等，应注明甲方为作者单位。

3.乙方违反知识产权保护规定，侵犯甲方知识产权的，应承担相应的法律责任。

五、合同解除与终止

1.本合同经双方协商一致，可以解除或终止。

2.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）未能完成岗位任务目标的；

（3）有损害甲方利益行为的。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，应当办理相关手续。

六、违约责任及争议解决方式

1.双方违反本合同约定的，应当承担相应的违约责任。

2.因履行本合同发生的争议，双方应当通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。