2023年度三矿专项培训需求调查通知(1)(1).docxVIP

2023年度三矿专项培训需求调查通知(1)(1).docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

通知

按照鹤煤公司要求,完善我矿2023年度安全生产专项培训计划,现征集全矿范围内涉及安全生产的专项培训需求,具体要求如下:

一、填报单位:

1.生产业务科室,2023年度本专业专项培训。

2.其他职能科室涉及安全生产的专项培训。

二、填报要求

1.按照需求调查表内容填报《2023年度员工安全生产专项培训需求调查表》。

2.内容要贴切实际,要标清培训对象、内容、文件依据文号、培训时间、地点、授课人、培训人数、培训方式、培训课时。

3.专项培训课时、内容等要符合国家、地方政府、上级部门等相关文件要求,并在调查表中列清。

4.周五下班前科长签字、扣章,纸质版报培训中心李杰处。如无专项培训需求的,调查表写“无”科长签字。

5.请填报单位按照时间节点、要求认真填报,对填报结果纳入培训考核。

人力资源科培训中心

2023年1月11日

文档评论(0)

煤矿信息智能化 + 关注
实名认证
服务提供商

专注致力于煤矿信息智能化 煤矿机械化(Mechanization)、自动化(Automation)、网络信息(Informationization)、智能化(Intelligentization)、网络安全(Cybersecurity)

1亿VIP精品文档

相关文档