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2024年党风廉政建设工作情况汇报
随着新时代的步伐不断加快,党风廉政建设作为党的建设的重要组成部分,对于推动全面从严治党向纵深发展具有不可替代的作用。2024年,我局在上级党委的坚强领导下,持续深化党风廉政建设,以政治建设为统领,以思想教育为基础,以制度建设为保障,以文化培育为引领,取得了显著成效,但同时也清醒地认识到存在的问题与不足,并明确了下一步的工作方向。现将一年来的工作情况、存在问题及未来打算汇报如下:
一、党风廉政建设工作情况
(一)强化政治引领,筑牢思想根基
今年,我局始终把政治建设摆在首位,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于全面从严治党的重要论述,通过“第一议题”制度,将学习成果转化为推动党风廉政建设的强大动力。我们坚持“两个维护”,严格执行中央八项规定及其实施细则精神,以清廉机关创建为抓手,将党风廉政建设融入日常、抓在经常。党委定期召开会议专题研究党风廉政建设工作,层层压实主体责任,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
(二)深化学习教育,筑牢思想防线
我们创新学习方式方法,实施“七抓七学”模式,即集中学、支部学、自主学、示范学、参观学、讲座学、平台学,全方位、多角度提升党员干部的政治素养和纪律意识。党委书记带头讲廉政党课,通过鲜活案例、深刻剖析,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时,强化党性教育和警示教育,组织学习党纪法规,通报典型案例,让党员干部在思想上受洗礼、行动上见真章,不断增强拒腐防变能力。
(三)厚植清廉文化,营造良好氛围
我们注重清廉文化的培育与传播,构建了清廉文化长廊,打造清廉院落,让清廉元素渗透到每一个角落。通过举办清廉读书会、清廉茶艺体验等活动,让党员干部在轻松愉快的氛围中接受清廉教育,感受廉洁奉公的精神力量。此外,还通过廉洁家访、家风座谈会等形式,将清廉家风建设作为党风廉政建设的重要延伸,征集清廉家书,讲述家风故事,让清廉成为党员干部及其家庭的共同追求。
(四)构建监督体系,筑牢制度防线
我们严格执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,制定并细化责任清单,明确各级领导干部的党风廉政建设职责。建立健全领导干部廉政档案,严把党风廉政意见回复关,确保干部队伍纯洁。针对年轻干部,我们特别注重培养其廉洁自律意识,通过导师制、谈心谈话等方式,引导其扣好廉洁从政的“第一粒纽扣”。同时,完善作风纪律督查和自查互查制度,将其纳入绩效考核体系,通过日常巡查、专项检查、暗访抽查等多种方式,形成全方位、立体式的监督网络。
二、存在的问题
在取得成绩的同时,我们也清醒地认识到,党风廉政建设工作仍存在一些不足:一是部分党员干部的政治敏锐性和鉴别力有待提高,对党风廉政建设的认识还需进一步深化;二是学习教育的针对性和实效性有待加强,部分党员干部存在学而不思、学而不用的现象;三是清廉文化的渗透力和影响力还需扩大,清廉家风建设还需进一步深入;四是监督执纪的力度和精准度需进一步提升,对苗头性、倾向性问题的发现和处置能力有待加强。
三、下一步工作打算
针对上述问题,我们将采取以下措施,持续推动党风廉政建设工作向纵深发展:
(一)深化思想教育,提升政治站位
继续深化习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育,特别是关于全面从严治党的重要论述,提高党员干部的政治觉悟和思想认识。创新学习方式方法,增强学习教育的针对性和实效性,确保学习成果转化为推动工作的强大动力。
(二)强化制度建设,完善监督机制
进一步完善党风廉政建设制度体系,制定更加科学、严密、管用的制度措施。加强对制度执行情况的监督检查,确保各项制度落地生根、见到实效。建立健全监督执纪问责机制,对违纪违法行为零容忍、严查处,形成有力震慑。
(三)培育清廉文化,弘扬清风正气
深入挖掘和弘扬清廉文化资源,打造更多具有影响力的清廉文化品牌。加强清廉文化的宣传普及工作,让清廉理念深入人心、成为共识。推动清廉家风建设走深走实,通过家风座谈会、清廉家书征集等活动,引导党员干部及其家庭共筑廉洁防线。
(四)加强队伍建设,提升能力素质
注重培养一支忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。加强对纪检监察干部的教育培训和实践锻炼,提高其政治素养、业务能力和工作水平。建立健全激励机制和容错纠错机制,激发纪检监察干部的工作积极性和创造力。
总之,2024年我局将继续以高度的政治责任感和使命感,深入推进党风廉政建设工作,不断取得新的更大成效,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保障。
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