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职业病危害防治监察主要内容

一、防治机构

1、煤矿企业是否落实防治责任制，加强职业病防治的管理；

2、是否设置和指定职业卫生管理机构，配备专（兼）职专业人员；

执法依据：中华人民共和国职业病防治法第五条、第十九条

3、中华人民共和国劳动法第五十二条、尘肺病防治条例第六条、

二、职业危害申报

根据本单位存在的职业危害种类向当地煤矿安全监察机构进行职

业危害申报；

职业危害项目申报管理办法（中华人民共和国卫生部令第21号）

执法依据：中华人民共和国职业病防治法第十四条、

三、煤矿企业是否制定了本单位职业危害相一致的防治计划和实

施方案。对有职业危害的场所和岗位是否建立了职业危害管理制度和

操作规程；是否制定了职业危害事故的应急救援预案。

执法依据：中华人民共和国职业病防治法第十九条、劳动法第五

十二条、矿山安全法实施条例第四十二条。

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四、新建、改扩建项目和技术改造项目可能产生职业危害的应进

行职业危害评价，确定危害类别和职业病防护措施。

执法依据：中华人民共和国职业病防治法第五十五条、第十六条、

尘肺病防治条例第十三条。

五、煤矿企业负责人是否接受了职业卫生培训，煤矿企业对劳动

者是否进行了上岗前和在岗期间、定期的职业卫生培训。（检查企业

负责人职业卫生培训合格证、劳动者培训纪录及内容）

执法依据：中华人民共和国职业病防治法第三十一条、劳动法第

五十二条、尘肺病防治条例第十二条。

六、是否建立劳动者健康档案；是否按规定对接触职业危害人员

进行上岗前和再定期职业健康检查；对所查出的职业病病人是否进行

公布并告知本人并调离原工作岗位及时治疗、安排疗养（检查职业健

康档案、每年职业病普查、复查资料）

执法依据：中华人民共和国职业病防治法第三十二、第三十三、

第五十条、劳动法第二十九条、第五十四条、矿山安全法实施条例第

三十二条、尘肺病防治条例第十九条、第二十一条、煤矿安全规程第

744条、745条。

附：煤矿常见职业危害种类劳动者健康体检要求

1、煤工尘肺

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纯掘综合纯采新工人离岗

2——3年3——4年4——5年上岗前离岗前

尘肺病患者复查。（可以病人O+）

I期尘肺纯掘综合纯采

每年1年2年3年

2、二氧化硫，上岗前：在岗期一次/2—3年

3、一氧化碳，上岗前：在岗期一次/1—3年

4，硫化氢，上岗前：在岗期一次/1—2年

5、中暑，上岗前：在岗期1—2年

6、震动，上岗前：在岗期一次/2年

7、噪声，上岗前：在岗期开始一次/一年，以后一次/2年，退休

时做最后体检

七、企业招收工人签订劳动合同同时，是否如实告知该工种存在

的职业危害及其后果（检查劳动合同）