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【导语】当前正值炎炎夏⽇,许多⼀线职⼯顶烈⽇、冒酷暑坚守在⼯作岗位上,关⼼、关怀他们的⾝⼼健康和劳动安全,
切实改善⾼温⼀线职⼯的⽣产、⽣活环境,有效预防和控制⾼温中暑和⾼温作业引发的各类的事故。很多地⽅会把党和政府
的真情关怀送给奋战在⾼温⼀线的职⼯,帮助他们安全度夏、清凉度夏。下⾯就给⼤家分享下开展夏季送清凉活动的总结,欢
迎阅读!
【篇⼀】开展夏季送清凉活动的总结
切实改善⾼温⼀线作业职⼯的⽣产、⽣活环境,有效预防和控制⾼温中暑和⾼温作业引发的各类的事故,保障⼴⼤职⼯
的⽣命安全和⾝体健康,及时把党和政府的真情关怀送给奋战在⾼温⼀线的职⼯,帮助他们安全度夏、清凉度夏。按照省总⼯
会及市公路局⼯会委员会《关于开展夏季送清凉活动的通知》精神,我局认真开展了夏季送清凉活动。现将有关活动开展情况
总结如下:
⼀、⾼度重视夏季送清凉活动
局班⼦及⼯会⾼度重视夏季送清凉活动,把夏季送清凉活动作贯彻落实“三严三实”教育活动的重要载体,狠抓落实。成
⽴了以局长任组长,分管领导副组长,⼯会主席、副主席及各股室负责⼈成员的夏季送清凉活动领导⼩组,明确职责,落
实任务,按照上级主管部门及⼯会组织的要求,全⾯做好夏季送清凉活动。由⼯会主席雍⼩⽂全⾯负责,⼯会副主席李淑静
具体承办,相关股室配合,确保了活动取得实效和⼀线职⼯的权利得到保障和维护。
⼆、全⾯开展慰问⾛访活动
局⼯会在⼯会主席、副主席的牵头组织下,组织⼯会、⼈秘、财务后勤等⼯作⼈员,利⽤近2周的时间,深⼊全县各乡
镇、街道办、居委会及11个基层管理站,对⼀线养路职⼯及退休职⼯进⾏了全⾯⾛访慰问,倾听他们的呼声,了解他们的需
求疾苦,⼀线养路职⼯发放了防暑降温的药品,购置了⽑⼱、茶叶、清凉油等。共计⾛访慰问职⼯131⼈次,发放防暑降温
⽤品开⽀1.4848万元。
三、强化安全知识宣传教育
充分利⽤专题宣传⽚、挂图、报刊、展板、短信提⽰及新兴络媒体、专题讲座等形式,组织⼀线职⼯开展⾼温防护、中暑
急救、饮⾷卫⽣等安全知识的宣传教育,切实增强⼀线职⼯的⾃我防护和安全⽣产技能。同时,⼤⼒宣讲⾼温津贴发放标准以
及法律法规和维权投诉渠道,宣传“有困难找⼯会,要维权找⼯会”的理念,帮助⼴⼤职⼯树⽴依法维权的意识。
【篇⼆】开展夏季送清凉活动的总结
连⽇来,西安市持续⾼温天⽓,已让⼈酷热难耐,然⽽有这样⼀群⼈,每天迎着烈⽇,仍坚守岗位,⽤⾟勤的劳动和汗⽔
辖区百姓营造了⼀个⼲净、整洁、舒适的⽣活和⼯作环境。7⽉27⽇下午,洪庆街办、洪庆⾷品药监所及西安欣康⼤药房有
限公司在⽥洪正街举⾏了炎炎夏⽇送清凉慰问⼀线环卫⼯⼈活动。
活动现场,街办相关领导、欣康⼤药房有限公司主要领导亲⼿将价值2万余元的藿⾹正⽓滴丸、连花清瘟胶囊、板蓝根、
花露⽔、矿泉⽔等防暑降温必备物品送到在场的200余名环卫⼯和30余名城管队员⼿中。
现场⽓氛热烈,⾷药监⼯作⼈员向环卫⼯⼈做了夏季防中暑、防热射病、防胃肠道疾病⽅⾯的知识宣传。最后,呼吁⼴⼤
市民争做⽂明市民,尊重环卫⼯⼈劳动成果,不乱扔乱丢垃圾,减少环卫⼯⼈劳动强度,共同守护我们美好的家园。
【篇三】开展夏季送清凉活动的总结
公司副总经理封建利⼀⾏冒着炎热酷暑来到徐家沟矿,在矿长李福锦、党委书记刘保社等的陪同下,深⼊到综采车间把⽩
糖、茶叶等避暑必需品送正在坚守岗位⽽忙碌着的职⼯⼿中。
在⼯作现场,封建利仔细询问了综采车间职⼯们的近期⼯作情况,得知技术⼯⼈在岗下完综采设备,现正在综采准备备
⽤缆线等材料时,封建利说,你们想得对,你们做得好!我们经常说修旧利废,与⼯程技术⼈员有很⼤关系。有些设备坏了,
不是整体地坏了,⽽是个别部件,只要技术⼈员多动脑筋,修旧利废的实效就会有根据明显,今后,你们还要多企业着想,
在降本增效上动脑动⼿,⽤实际⾏动做出应有的努⼒。
从综采车间出来,封建利⼜询问了该矿在转机制内部承包以后的思路、打算和办法。他要求徐家沟矿⼀定要超前构思,精
⼼部署,稳步推进,⼒争在转机制内部承包经营上迈出矫健的步⼦,创造宝贵经验,抵御煤炭市场“寒流”提⾼免疫⼒和⽣命
⼒。
徐家沟煤矿矿长李福锦表⽰,决不辜负上级的希望,决⼼在矿业公司的⼤⼒⽀持过程中,团结带领全矿⼲部职⼯真抓实
⼲,创新进取,共克时艰,努⼒转机制内部承包经营做出应有的贡献
【篇四】开展夏季送清凉活动的总结
7⽉23⽇上午,镇总⼯会组织开展“夏季送清凉”暨防暑降温慰问活动,在⾼温⼀线作业的职⼯送上防暑降温物品。
当天上午,镇委委员、镇总⼯会主席袁兆桂率镇总⼯会⼯作⼈员⼀⾏来到常平铁骑⼤队,铁骑队
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