非全日制用工合同模板3篇.docx

非全日制用工合同模板3篇

篇1

甲方（用人单位）：________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲乙双方均愿意按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，特订立本合同。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，双方同意续约的，应重新签订合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上从事非全日制工作，岗位名称：________________________。

2.乙方的工作地点为甲方的经营场所所在地。

3.乙方的工作职责、工作内容等详见岗位说明书。

三、工作时间和劳动报酬

1.乙方的工作时间根据甲方的工作需要安排，每日工作时间不超过四小时，每周工作时间不超过二十四小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方的基本工资为每小时____元，支付周期按实际工作时间结算，每月支付一次。甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。

3.甲方应按时足额支付乙方的工资报酬，不得拖欠或克扣。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳工伤保险费用。其他社会保险和福利待遇按双方约定执行。

2.乙方因工作原因发生工伤事故的，甲方应按照相关法律法规的规定负责处理，并承担相应的赔偿责任。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。

2.乙方有权拒绝执行甲方违法或危害乙方安全健康的工作指令。

3.甲方应按照国家有关规定对乙方进行职业危害防护和职业病防治。

六、劳动纪律和保密义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方有义务保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露或擅自使用。如因乙方泄露商业秘密给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

地址：______________________________________

联系方式：______________________________

乙方（员工）：_____________________________

地址：_____________________________________

联系方式：______________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关的法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本非全日制用工合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满如双方协商一致，可以签订劳动期限更长的用工合同；如不再继续用工，劳动关系自然终止。

二、工作内容及地点

甲方根据工作需要，安排乙方从事________________岗位（工种）工作。乙方的工作地点为____________________________。甲方应明确乙方的工作职责和要求，乙方须按照甲方的要求完成工作任务。

三、工作时间和劳动报酬

鉴于非全日制用工的特性，甲乙双方约定按照灵活的工作时间制度进行工作安排。乙方完成工作任务后，甲方应按照约定支付劳动报酬。具体支付标准及方式按照甲方公司规定执行。

四、社会保险及福利待遇

甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方在甲方工作期间享有的福利待遇按照甲方相关规定执行。除此之外，甲方可根据自身情况给予乙方其他福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，为乙方提供必要的劳动工具和防护用品。甲方应执行劳动安全卫生和社会福利等规定，保障乙方在工作中的安全和健康。乙方应严格遵守安全操作规程和规章制度，正确使用劳动工具和防护用品。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查。甲方必须采取措施防范职业病的发生。

六、劳动合同的变更、解除和终止

双方协商一致可以变更本合同内容；一方违反法律法规或劳动合同的约定解除劳动合同的应承担相应的赔偿责任。有下列情形之一的，劳动合同终止：

篇3

甲方