砖厂劳动合同范文2篇.docx

砖厂劳动合同范文2篇

篇1

甲方（砖厂）：___________________

乙方（工人）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动力，甲方支付相应报酬等事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的砖厂工作，具体职位为________。

2.乙方的工作职责和任务是：按照甲方的要求，完成砖制品的生产任务，包括但不限于原料处理、成型、烧制等工序。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日、带薪年假等休息休假按照国家和地方相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的月薪为人民币____元。

2.甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。

3.甲方根据经营情况和具体工作岗位，给予乙方适当的奖金、津贴和补贴。

4.甲方为乙方购买工伤保险等法定保险。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。

3.乙方必须遵守甲方的安全规定和操作规程，严禁违章操作。

六、劳动纪律和保密协议

1.乙方应遵守国家的法律、法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息，不得擅自使用甲方的知识产权。

3.乙方违反劳动纪律或相关规定的，甲方有权按照内部规定对乙方进行处理。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

3.有下列情形之一的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的。

篇2

甲方（砖厂）：___________________

地址：___________________

乙方（工人）：___________________

身份证号码：___________________

家庭住址：___________________

联系方式：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方砖厂工作的相关事宜达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的砖厂从事___________________工作。

2.工作地点：甲方的砖厂所在地。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，如有调整，甲方应及时通知乙方。

2.休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。

三、劳动报酬及支付方式

1.乙方的基本工资为________元/月，具体根据甲方的薪酬制度及乙方的工作表现进行调整。

2.甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的________日。

3.甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费。

四、劳动保护及安全卫生

1.甲方应提供符合国家安全标准的工作环境和设备。

2.甲方应负责为乙方提供必要的安全教育和培训。

3.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，如不遵守造成的事故，乙方应承担相应责任。

五、保险与福利

1.甲方应为乙方购买工伤保险，并承担相应费用。

2.其他福利待遇按照甲方的相关规定执行。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明