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临时工聘用合同怎么写2篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________

乙方（受聘人）：___________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方单位兼职工作事宜达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的___________部门担任___________岗位工作，并承诺按照甲方的岗位工作要求和岗位职责履行自己的工作职责。

2.工作地点：_____________。

二、工作时间及休假

1.乙方的工作时间根据甲方的实际需要进行安排。具体上下班时间、休息办法等由甲方制定。乙方必须遵守甲方的相关规定。

2.乙方有权享受国家法定节假日休息的权利。具体的休假时间和方式由甲方根据国家相关政策和公司规定进行安排。

三、薪资待遇及福利

1.乙方的薪资标准根据甲方的相关规定确定，具体数额以甲方发放的工资条为准。甲方按照乙方的实际工作天数支付工资，每月支付一次。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。具体福利政策按照甲方规定执行。

四、保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等）。乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的工资中代为扣缴。

2.乙方在甲方工作期间，如发生工伤事故，甲方应承担相关责任并支付工伤待遇。

3.除上述保险外，甲方可根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。具体福利待遇政策按照甲方规定执行。

五、合同期限及终止条件

1.本合同自双方签字之日起生效，合同期限为_____年。合同期满后，双方可协商续签。

2.合同终止条件包括但不限于：乙方在合同期内因个人原因提出辞职、严重违反甲方规定被辞退等情形。具体终止条件按照甲方规定执行。

3.合同终止后，乙方应按照甲方的要求办理离职手续，并完成工作交接。甲方应按照约定支付乙方的工资及相关福利待遇。

六、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

2.双方因履行本合同产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3.本合同的解释权归甲方所有。如有任何疑问，乙方应及时向甲方咨询。

七、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密。如有违反，应承担相应的法律责任。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商确定。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。

甲方（盖章）：___________乙方（签字）：___________

日期：_____________日期：_____________

（注：以上仅为模板性内容，具体条款需根据实际情况进行调整。）

篇2

甲方（聘用单位）：___________

乙方（受聘人）：___________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、本合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前XX个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前XX个月书面通知对方。若乙方在本合同履行过程中能力突出，表现优秀，甲方会考虑与乙方签订无固定期限的劳动合同。