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建筑公司规章制度（精选20篇）

建筑公司规章制度

公司规章制度的概括

公司规章制度是公司用于规范公司全体成员及公司所有经济活动

的标准和规定，它是公司内部经济责任制的具体化。公司规章制度涉

及面很广，包括经营企业管理制度，组织机构管理制度，办公总务管

理制度，财务管理制度，会计管理制度，人事管理制度，员工勤务管

理制度，员工培训制度，员工福利管理制度，生产管理制度，设备管

理制度，质量管理制度，采购管理制度，仓储管理制度，销售管理制

度，代理连锁业务管理制度，广告策划制度，CI管理制度，进出口管

理制度，工程管理制度，信息管理制度，安全生产管理制度，紧急预

案，涉危涉化紧急预案，公司产品、技术、信息保密制度等方面。

建筑公司规章制度（精选20篇）

随着社会一步步向前发展，我们每个人都可能会接触到制度，制

度具有合理性和合法性分配功能。那么什么样的制度才是有效的呢？

下面是小编收集整理的建筑公司规章制度（精选20篇），欢迎阅读，

希望大家能够喜欢。

建筑公司规章制度1

1、各单位包括各施工单位和监理单位进场前，应向甲方供给现场

各级管理人员及班组负责人的详细名单及联系方式，各项目管理班子

人员名单，经甲方考察认定进入施工补充协议，方可安排进场。各单

位更换管理人员必须事先通知甲方工程部，甲方有权根据施工和监理

单位现场管理人员的实际本事和水平，决定其是否留退。

2、各施工单位进场时必须在现场办公室安装电话或报送手机号，

并保证每日24小时畅通，工地有人值守。

3、监理公司人员必须保证每日8小时以上现场工作时间，保证每

一天24小时通讯畅通。如遇工程施工特殊阶段或紧急施工问题，应保

证及时到工地解决。

4、各施工单位应在临设施工前向甲方提交相应临设安排方案，在

正式开工前15天应向甲方报送有关施工组织设计，经甲方工程部签字

认可后方可进行施工安排，正式动工前一天必须提交开工报告。

5、各施工单位必须服从甲方现场代表的协调安排，服从监理公司

的技术指导和监督。

6、施工现场内各单位之间包括建设单位、施工单位、监理单位等

所有协调安排事项，均应以书面形式传达，如有特殊情景需立即口头

处理时也必须在12小时内完善正规手续。

7、现场所有往来文件均以标准打印文本为准，并妥善保存。如非

标准打印文本各单位有权拒绝签收，相应产生的影响和职责由发出方

承担。所有发出的文件均应有签收回执。

8、现场内各种往来书面文件、通知，施工单位必须在规定的时间

内由甲方认可的管理人员签收。签收后如有异议必须在当日内提出，

否则视为认同，并应严格按照文件内规定时限内执行完成。

9、在施工过程中，各单位如有管理或技术问题需协调解决，须立

即直接向甲方提出，在经三方协商并得到甲方书面答复后方可按书面

决议执行，切忌擅自行事。

10、施工单位制定的各项现场管理制度、条例均不得与甲方制定

的作为施工补充协议附件的各项管理制度有抵触或冲突，并应在进场

前随施工组织设计报交甲方审核完善后方可执行。

11、经建设单位或监理单位下发通知施工单位认可但不执行将给

予500-2000项.次。

建筑公司规章制度2

1、工程现场全体工作人员必须每一天准时出勤。指纹打卡。工程

开工后，工作时间为九小时。

2、工作人员外出执行任务需要向项目经理请示，填写外勤任务单，

获准后方可外出。

3、项目经理外出需向分管副总汇报。

4、病假需出示病假证明书。

5、事假要向项目经理申请，填写请假条，一天以内项目经理批准，

两天以内分管副总批准，三天以上董事长批准。获准假后方可休息。

并送行政部备案。

6、因工程进度需要加班时，所有工作人员必须服从。由项目经理

填写加班申请表。工作人员加班工资另计，项目经理不计加班工资。

工作人员因自身原因不能按时完成自身工作任务，需要加班的，不计

加班工资。

7、无故旷工三次或连续三天者除名。

建筑公司规章制度3

1、材料入库必须经项目经理验收签字，不合格材料决不入库，材

料员必须及时办理退货手续。

2、保管员对任何材料必须清点后方可入库，登记进帐。填写材料

入库单。同时录入电子文档备查。

3、